Срок для приступления к работе на новом месте по ст. 77 п.5 Трудового кодекса для сохранения непрерывности стажа работы

• г. Москва

Увольнение по ст. 77 п.5 Трудового кодекса.

В течении какого срока нужно приступить к работе на новом месте, чтобы стаж работы был непрерывный?

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

В течение одного месяца со дня увольнения в прежнего места работы.

Спросить

Москва - онлайн услуги юристов