Екатерина
24.05.2016, 16:33
Правильный способ увольнения работников при продаже предприятия - выплаты и размеры
Читать ответы (2)
Предприятие, в котором я на данный момент работаю, было в аренде у другого предприятия. Срок аренды истек. Сейчас наше предприятие передают на баланс города. Изменится название, по сути это будет уже другое предприятие и моей должности не предусмотрено по штатному расписанию в нем. Меня письменно не уведомляли об этом. Я что останусь без работы?
При реорганизации предприятия вас обязаны уведомить в письменном виде о сокращении и предложить любую свободную должность, если имеется. Если нет, то должны увольнять по закону со всеми выплатами и после этого вы можете встать в ЦЗН на учёт.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 39 из 47 430 Поиск Регистрация
