Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Соглашение о совмещении профессий - продление или новое соглашение?

17.05.2022, 01:13
• г. Москва

Дополнительное соглашение к бессрочному Трудовому договору о совмещении профессий (часть вторая ст.60.2 ТК РФ) было ограничено датой 31.08.2021 г. Нового сотрудника не взяли, условия работы не изменились. Можно ли считать доп. соглашение пролонгированным?

Читать ответы (1)
Дополнительное соглашение к трудовому договору
Дополнительное соглашение к трудовому
Соглашение к трудовому договору
Ответы на вопрос (1):

Здравствуйте! Исходя из вашего обращения следует, что условия пролонгации не прописаны в соглашении. В случае, если работодатель продолжает производить доплату после этой даты, то соглашение будет считаться продленным. По общему правилу, необходимо заключать новое допсоглашение.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Москва - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги