Как отрицательная характеристика на предыдущей работе повлияла на увольнение с последующей работы в банке?
Работала я в одной компании (банк) 2 месяца (был испытательный срок) собралась увольняться (так как отправляли по разным торговым точкам) жила я в области, мне было ездить далеко, плюсом я переезжала в город по прописке, предупредила тм, меня не хотели увольнять одним днём, тогда я поехала в главный офис писать заявление об увольнении (ведь я предупредила о срочности увольнения), на что мне от территориального менеджера и регионального менеджера после поступило что «я пошла по головам», далее отдали трудовую книжку по согласию сторон, казалось бы,всё хорошо закончилось. Но отъезд отложился и я стала снова искать работу, получилось быстро найти и я устроилась на другую работу (тоже банк) и вот работаю я там 2 месяца и мне говорят вынуждены будем тебя уволить из-за того, что на прошлой работе на тебя написали работодатели отрицательную характеристику. В итоге отработав там 4 месяца, меня «попросили», сославшись что больше не могут сдерживать службу безопасности.
Можно ли как-то бороться, дело было в 2019 году?
Нет такого основания для увольнения.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 42 из 47 431 Поиск Регистрация