Работник выиграл гражданский иск и получил право на выплату невыплаченной зарплаты и неустойки - Работодатель подал апелляцию, заседание суда ожидается - возможно ли уточнить требования?

03.07.2022, 22:22

• г. Москва

В рамках гражданского иска работник требует с работодателя сумму невыплаченной заработной платы.

Первой инстанцией иск удовлетворён в пользу работника (истца) в части выплаты заработной платы и неустойки в виде процентов 1/150 за каждый день просрочки по действующей ключевой ставке ЦБ в размере на момент вынесения решения.

Работодатель подал апелляцию, не согласен с решением.

Возможно ли уточнить требования к работодателю (ответчику) в рамках предстоящего апелляционного слушания сумму требований в части неустойки на предстоящую дату заседания?

Может ли суд принять решение о выплате неустойки в размере на дату фактического исполнения обязательств ответчика, т.е. не фиксировать ее?

Читать ответы (5)

Невыплаченная заработная плата
Требования к работодателю
Выплата заработной платы

Ответы на вопрос (5):

Юрист

Бычкова Н.В. PRO 4.8

03.07.2022, 22:29,

г. Москва

Нет, нельзя. Суд вынес решение, это будет возможно, если суд апелляционной инстанции перейдет к рассмотрению по правилам первой инстанции.

Спросить

Юрист

Монько C. В. 4.9

03.07.2022, 22:29,

г. Севастополь

Добрый день! В апелляционной инстанции заявленные в суде первой инстанции требования не подлежат уточнению. Требование о выплате неустойки по день фактического исполнения решения суда, необходимо было заявлять в суде первой инстанции.

Спросить

Юрист

Исмаилов И.С. PRO 4.8

03.07.2022, 22:30,

г. Саратов

Если изначально не было такого требования, то нет. Нужно заново обращаться в суд, если опоздает с выплатой.

Спросить

Юрист

Соколов Д.Г. 4.6

04.07.2022, 08:30,

г. Москва

Нет, в апелляционной инстанции никакие требования не уточняются, за исключением случая, если суд переходит к рассмотрению дела по правилам первой инстанции.

Спросить