Оксана
30.01.2014, 15:10
Возможность требования дополнительной отработки после больничного при подаче заявления на увольнение
Читать ответы (1)
Я ушла на больничный после того как написада заявление на увольнение и отработала одну неделю вместо двух, меня уже уволили и отправили расчет, но я ещё на больничном, правильно ли это?
Здравствуйте.
Да, верно. Уволить работника в период нетрудоспособности нельзя только по инициативе работодателя, ст.81 ТК РФ. Больничный при этом Вам должны оплатить за весь период.
С уважением.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 24 из 47 431 Поиск Регистрация
