Анастасия
04.10.2012, 12:40
Должен ли работодатель внести изменения в приказ о предоставлении отпуска без сохранения заработной платы?
Читать ответы (1)
Работодатель дал указание секретарю не принимать от работника-инвалида заявление на отпуск без сохранения заработной платы. Дальнейшие действия работник-инвалида?
Направить заявление на предоставление отпуска почтой России ценным письмом с уведомлением о вручении.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 95 из 47 431 Поиск Регистрация
