Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Как получить ежегодный оплачиваемый отпуск, имея троих детей разного возраста?

12.12.2022, 14:58
• г. Саратов

У меня трое детей, 15 лет,10 лет,4 года. Имею ли я право уйти в ежегодный оплачиваемый отпуск в 2023 году. Если да,то на какие законы ссылаться.

Читать ответы (1)
Ежегодный оплачиваемый отпуск Оплачиваемый отпуск Ежегодный отпуск Трое детей
Ответы на вопрос (1):

Да, в соответствии с трудовым кодексом РФ имеете право.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Саратов - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Светлана
05.09.2019, 17:34

Вопрос о возможности взять ежегодный оплачиваемый отпуск перед декретным отпуском

Я работаю учителем в школе. Отпуск 56 дней. Я была в отпуске с 02.07.2019 по 27.08.2019 г. в январе 2020 г. я иду в декретный отпуск. Могу ли я взять перед декретным отпуском ежегодный оплачиваемый отпуск 56 дней? Или только могу взять за отработанный период? Спасибо.
Читать ответы (1)
Жанна
25.09.2020, 20:14

Могут ли нас выселить за просрочки платежей с сьемной квартиры, имея троих детей разного возраста?

Интересует могут ли мою семью трое детей 10 лет, 7 лет и грудничок месяца нет есть просрочки платежей погут ли выселить со сьемной квартиры..
Читать ответы (2)
Владислав
26.03.2014, 10:41

Возможно ли получить ежегодный оплачиваемый отпуск в мае при работе с декабря

Могу ли я получить ежегодный оплачиваемый отпуск в мае месяце, если работаю в организации с декабря предыдущего года? Отпуск мне не обходим для прохождения практики, для учебного учреждения. Учусь на заочном отделении в университете. За ранее спасибо! Владислав.
Читать ответы (1)
Евгений
12.02.2016, 09:22

Вопрос о праве на полный ежегодный оплачиваемый отпуск - отказ работодателя и заявления о возможном вычете зарплаты

Есть вопрос по трудовому кодексу. Дело в том, что я не могу получить ежегодный оплачиваемый отпуск на 28 дней. Обосновывают это тем, что я еще «не наработал» на весь отпуск, а только на 21 день и если мне дадут 28 дней, то есть большая вероятность вычета зарплаты за 7 дней (так, как предприятие может не дожить до конца моего полного отпуска). P.S.: В 2015 отпуск я брал в июне, а в этом году должен брать в марте.
Читать ответы (5)
Яна александровна
02.03.2023, 17:13

Права мобилизованных - когда можно получить ежегодный оплачиваемый отпуск?

В рамках частичной мобилизации граждане призываются обычно на весь срок мобилизации. Такое положение устанавливают в контрактах, заключаемых с мобилизованными, — говорит член ассоциации юристов России Мария Спиридонова. — Ежегодный оплачиваемый отпуск мобилизованному в первый раз может быть предоставлен по истечении шести месяцев после заключения контракта. Могут ли отказать в предоставлении отпуска.
Читать ответы (1)
Татьяна Александровна
27.05.2014, 14:14

Вопросы о возможности получения ежегодного оплачиваемого отпуска через 6 месяцев работы, несмотря на обещание работодателя

Могу ли я получить ежегодный оплачиваемый отпуск по истечении 6 месяцев работы у данного работодателя, если работодатель против. У меня ребенок дошкольного возраста.
Читать ответы (2)
Рабият
14.06.2016, 10:39

Этапы работы после частично оплачиваемого отпуска по уходу за ребенком до 1,5 лет

Оформив частично оплачиваемый отпуск по уходу за ребенком до 1,5 лет вышла на работу на 0,75 ставки. После полутора лет перевелась на 1,0 ставки. Скажите пожалуйста через сколько месяцев предоставляется ежегодный оплачиваемый отпуск.
Читать ответы (1)
Надежда
27.03.2017, 14:19

Я нахожусь в декретном отпуске и работаю на 0.75 ставке могу ли я пойти в ежегодный оплачиваемый отпуск получить отпускные.

Я нахожусь в декретном отпуске и работаю на 0.75 ставке могу ли я пойти в ежегодный оплачиваемый отпуск получить отпускные.
Читать ответы (1)
Ольга
02.07.2014, 00:05

Право на ежегодный оплачиваемый отпуск при условии отпуска по уходу за ребенком до 1,5 лет не нарушается

Работница находится в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет и работает на условиях неполного рабочего дня. Может ли работница получить ежегодный оплачиваемый отпуск, не прерывая отпуск по уходу за ребенком до полутора лет?
Читать ответы (1)
Татьяна
16.06.2009, 16:10

Положен ли мне по такому договору ежегодный оплачиваемый отпуск, оплачиваемый больничный и т.п.? Спасибо.

Я работаю в местной администрации города по трудовому договору, который заключается каждый год с 1 января по 31 декабря. Положен ли мне по такому договору ежегодный оплачиваемый отпуск, оплачиваемый больничный и т.п.? Спасибо.
Читать ответы (1)
Виктория
07.03.2012, 04:38

Я собираюсь в декретный отпуск, основной ежегодный оплачиваемый отпуск отгуляла, остался дополнительный оплачиваемый отпуск

Я собираюсь в декретный отпуск, основной ежегодный оплачиваемый отпуск отгуляла, остался дополнительный оплачиваемый отпуск, могу ли я взять компенсацию за дополнительный оплачиваемый отпуск перед уходом в декрет?
Читать ответы (1)
Мария
17.06.2017, 19:06

«Вопрос о праве на льготный ежегодный оплачиваемый отпуск при невыработке времени»

Я проживаю в районе крайнего севера трудоустроина в организации ООО с 1 апреля 2016 года, в первый ежегодный оплачиваемый отпуск меня отпустили с 1 августа по 1 сентября 2016 год т.е на 32 календарных дня, в этом году я иду в отпуск с 1 июля 2017 по 14 августа 2017. Положен ли мне обычный ежигодный оплачиваемый отпуск или я уже могу взять льготный ежегодный оплачиваемый отпуск? Мне директор говорит что я немогу его взять от невыработки времени.
Читать ответы (4)
Евгений
26.11.2017, 10:52

Вопрос - Возможно ли расчитывать на ежегодный оплачиваемый отпуск или компенсацию за неиспользованный отпуск в

Добрый день! Брал учебный оплачиваемый отпуск на 21 день. Могу ли я расчитывать на ежегодный оплачиваемый отпуск или взять компенсацию за неиспользованый ежегодный отпуск?
Читать ответы (3)
Александр
10.10.2015, 11:27

Право на ежегодный оплачиваемый отпуск - многодетным отцам на Крайнем севере

Скажите пожалуйста, положен ли мне летний ежегодный оплачиваемый отпуск, если я являюсь многодетным отцом троих детей (9 лет, 2 года, 9 месяцев), и мы проживаем в районе Крайнего севера?
Читать ответы (2)