Отсутствует единый трудовой закон для льготного стажа при перепрофилировании медицинских учреждений под ковидные отделения.

Как выбирают больницы, которые необходимо перепрофилировать под ковидные? Это должно быть обращение самой больницы или существует некий перечень, установленный Правительством РФ? Кто решает, что именно эта больница будет перепрофилирована?

Работаю в социальной службе медсестрой в медико-социальном отделении. Два месяца назад меня ознакомили с приказом о перепрофилировании отделения в социальное. Руководство не хочет увольнять по сокращению, предлагают работу социальным работником либо уволиться по собственному желанию. Предложенная работа меня не устраивает, по собственному желанию увольняться тоже не желаю. Как по закону они должны меня уволить?

Если льготный ковидный стаж был в общем 4 месяца, как он считается в соответствии с постановлением Правительства как день за 2,т.е 4 мес умножаем на 2,получаем 8 месяцев?

Форму подачи заявления в прокуратуру всвязи с неправильным подсчетом льготного трудового медицинского стажа.

Скажите пожалуйста, учитываются ли периоды сессий в вузе при подсчете льготного медицинского стажа при работе во вредных условиях труда при выходе на досрочную пенсию?

Я работаю в педиатрическом отделении новорожденных с января 2004 года отделение напичкано аппаратурой для оказания экстренной реанимационной помощи новорожденным. Но название отделения не соответсвует его реальности.

Работаю в инфекционном отделении, с начала пандемии перепрофилировано в респираторный госпиталь, должны ли внести данные изменения в трудовую книжку? Спасибо)

Общий трудовой стаж.

Непрерывный трудовой стаж.

Льготный трудовой стаж-что означают эти понятия как они расчитываются.

Отделение перепрофилируют под инфекционый профиль.

Какие варианты трудоустройства сотрудников предусмотрены Трудовым кодексом и варианты оплаты. Работодатель по основному месту работы предлагает:

- оформление отпуска без сохранения заработной платы и устройства по совмещению в командируемую организацию;

- работу в непрофильном отделении с пациентами инфекционного профиля.

Если наше отделение перепрофилировали под инфекционное, должны ли нам дать дополнительное соглашение. И должно ли это отображаться в трудовой книжке?

Обратилась в пенсионный фонд для подсчета льготного медицинского стажа. По моим подсчетам я имею право получать льготную пенсию 2 месяца раньше, чем по мнению пенсионного фонда, так как они исчисляют стаж при помощи компьютерной программы, в которой месяц исчисляется в 30 дней, и за все года набегает такая разница, так как февраль меньше 30 дней. Прав ли пенсионный фонд?

Отделение перепрофилируют, одного человека нужно сократить, могут ли перевести в другую должность без согласия, если я мать_ одиночка, ребенку 2 года, имею ли право остаться на своей должности в перепрофилированном отделении.

В прошлом году осенью у меня выработался медицинский льготный стаж. В феврале 2020 пришла в песионнный фонд узнать процедуру подачи документов. Мне ответили-прежде чем подать документы необходимо уточнить сроки подачи, а для этого нужно посмотреть данные в программе. Неделя прошла-программа не работает? Подскажите мои дальнейшие действия.

Я медсестра, работаю в ковидном отделении. Я заболела. При выписке стоит диагноз U07. 2 и J 06. Могу ли я рассчитывать на получение страховой выплаты?

В 90-е году с появлением акционерных обществ и кооперативов отношение к документов было наплевательским. У строительного треста №49 сгорел архив, как они говорят, СУОР-61 выдало справку о стаже, а на льготный стаж и по зарплате у них нет каких-то карточек. То есть нет возможности подтвердить льготный стаж. А пенсионный фонд без полного пакета документов не рассматривает возможность льготного стажа. Что еам делать конкретно с 49 трестом и СУОР-61?

Я слышыла, что до какого то года подтверждением льготного стажа является запись в трудовой книжке с указанием должности. Так ли это? Я думаю не мы одни в такой ситуации, а как минимум треть страны. Спасибо.

Стаж работы на регулярных городских перевозках к 55 годам составил 19 лет в муниципальном учреждении и 2 года в ООО. Справка о подтверждении льготного стажа в МУП есть, а ООО отказывается давать такую справку, хотя они тоже работают по лицензии и выдают путевые листы. Запись в трудовой книжке тоже сделана как положено. Имеет ли ООО право не выдавать справку?. СПАСИБО!

1967 года рождения Работаю в полевой геофизической партии. Стаж работы 34 года. По 2 сетке 15 лет. В каком году я выйду на пенсию. Коснется ли новый пенсионный закон льготного стажа.

Работал вЗАО прорабом 5 лет. Предприятие ликвидировано в 2010 г. Пропало 5 лет льготного стажа. ПФ требует справку о подтверждении льготного стажа т.к.при подачи данных в ПФ небыл обозначен льготный стаж. Подскажите как мне быть. Спасибо.

День добрый. У меня к Вам вопрос-просьба. Через 5 месяцев мне исполнится 55 лет и я собираюсь на пенсию по второму списку. Но у меня проблемы со справками. Пенсионный фонд требует справки подтверждающие право на льготную пенсию. А предприятие на котором я работал с 2006 года признано банкротом, а в 2008 году назначен ликвидатор и до сих пор предприятие не ликвидировано, а сам ликвидатор умер больше года назад. Вместо него никто не назначен и у кого находится печать тоже неизвестно. У меня запись есть в трудовой книжке о подтверждении льготного стажа. Также взял справку в архиве о подтверждении стажа. Также есть справки с предприятия 2001 года подтверждающие льготный стаж. Но пенсионному фонду нужны только теперешние справки. Был у юриста - советуют обращаться в суд. У меня товарищ судится по такому же делу с мая прошлого года и конца не видно. Если можете - помогите. Г.Мариуполь бульвар 50 летОктября дом 18 кв.11 Навитний Сергей Николаевич тел.-067 715 32 27 Спасибо.