имеет ли право руководитель ставить основной отпуск одновременно с учебным?

• г. Санкт-Петербург

Имеет ли право руководитель ставить основной отпуск одновременно с учебным?

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Здравствуйте если очередной отпуск совпадает по времени с учебным, то очередной ежегодный оплачиваемый отпуск прерывается на время учебного отпуска. Об этом предупреждают эксперты Роструда. В ведомстве отмечают, что по нормам статей 124, 174 и 177 ТК РФ, работодатель в равной мере обязан предоставить лицам, совмещающим работу с обучением, и учебный отпуск, и ежегодный основной оплачиваемый отпуск.

Спросить

Санкт-Петербург - онлайн услуги юристов

Юрий
09.12.2017, 20:49

Можно ли разделить основной отпуск на две части для учебных отпусков?

Добрый вечер кто читает. Такая ситуация Поступил учится заочно в университет. Соответственно сессия, учебные отпуска два раза в год как положенно. Законно ли поделить основной отпуск 35 суток на две части и закрыть этими двумя частями основного отпуска-учебный отпуск. Не согласовавшись со мной.
Читать ответы (5)
Надежда
22.10.2019, 11:30

Проблемы с взятием отпуска - руководство разрешило только неделю, а правила для военнослужащих

Хочу отпуск взять законный с 28 октября 2019 года на 14 дней и мне мое руководствоводство сказало, что я могу взять неделю за свой счет, а следующую как положено. Нужно было заранее писать заявление. Я жена военнослужащего и мне немедленно должны предоставить отпуск, одновременно с отпуском мужа. Говорят, что мне нужно быдо заранее писать.
Читать ответы (1)
Дмитрий
14.04.2009, 21:07

Вопрос о предоставлении учебного отпуска во время испытательного срока для студента заочного отделения ВУЗа, работающего на почте

Я учусь в ВУЗе на заочном отделении и устроилась на работу на почту (ФГУП Почта России) с испытательным сроком 3 месяца. А через месяц у меня будет сессия и потребуется учебный отпуск на 17 дней. Вопрос: обязаны ли мне предоставить учебный отпуск, учитывая, что я на испытательном сроке? С Уважением! Оксана 19 лет.
Читать ответы (1)
Светлана
08.02.2016, 16:26

Вопросы о совмещении выходных и денежной компенсации в рамках основного отпуска

Как счить выходные в первой части основного отпуска и во второй? Можно ли взять денежную компенсацию за часть основного отпуска, а позже отпуск или одновременно отпуск и компенсацию?
Читать ответы (1)
Викторова наталья
09.04.2011, 20:54

Возможность взять основной и дополнительный отпуск одновременно в летний период для одинокой матери в медицинском центре

Я работаю в медецинском центре. Имею основной отпуск 28 календарных дней и 18 дней дополнительного отпуска. Имею ли я право взять основной и дополнительный отпуск одновременно в летний пириод, так как я одна воспитываю несовершеннолетнию дочь.
Читать ответы (2)
Елена Александровна
25.05.2016, 15:29

Вопрос о предоставлении отпуска для покупки жилья по военной ипотеке при истекающем сроке сертификата через 2 месяца

Имеют ли право не предоставить основной отпуск для приобретения жилья по военной ипотеке если срок действия сертификата истекает через 2 месяца.
Читать ответы (1)
Романова Яна
29.09.2003, 15:57

Исчисление стажа для определения права на отпуск при смене формы трудовых отношений

Опишу ситуацию. Работник принят 19.02.03 на работу по совместительству. 14.05.03 по договоренности с работником мы его увольняем, а с 15.05.03 принимаем вновь, но уже как на основное место работы. Вопрос: с какой даты вести отсчет для исчисления стажа, дающего право на очередной оплачиваемый отпуск: с 19.02.03 или с 15.05.03? Буду благодарна за ответ.
Читать ответы (2)
Саша
07.12.2016, 09:05

Право на одновременный отпуск для супругов-сотрудников ОВД

Я являюсь сотрудником ОВД и моя супруга является сотрудником ОВД, более того мы работаем в одной организации на офицерских должностях. Обязаны ли нам предоставить отпуск одновременно? Заранее благодарен.
Читать ответы (2)
Юлия
13.04.2015, 11:18

Возможность работы на должности инспектора по охране труда без начисления дополнительной оплаты

В нашем отделе не было специалиста по охране труда, я работаю на должности дежурного ПЦО, мне предложили пройти обучение на должность инспектора по охране труда, за счет организации, и в дальнейшем работать совмещая свою должность и должность инспектора по ОТ без начисления денежного довольствия по второй специальности. Скажите имеет ли право руководитель ставить меня на должность, просто добавив пункты к моей должностной инструкции, не начисляя заработной платы.
Читать ответы (1)
Екатерина
25.04.2018, 12:43

Возможно ли поставить учебный отпуск вместо основного в бюджетной организации?

Ответьте мне пожалуйста я работаю в бюджетной организации и учусь, мне в мой основной отпуск поставили учебный отпуск. Имеет ли право руководитель так делать?
Читать ответы (1)
Елена
20.07.2015, 13:23

Возможно ли воспитателю-психологу работать летом по указанию руководителя - аргументы и законодательство

Имеет ли право руководитель ставить педагога-психолога на летнее время работать воспитателем? И на какой правовой документ можно опереться? Спасибо.
Читать ответы (1)
Алексей
16.03.2014, 19:54

Права работодателя на сокращение работника во время основного и учебного отпуска при наличии двух детей на иждивении

Скажи пожалуйста, имеет ли права работодатель сократить работника пока он находится в основном отпуске+учебный отпуск и имеет двух детей на иждивение? Заранее спасибо.
Читать ответы (3)
Наталья
25.04.2012, 22:30

Вопрос - Как оформить отпуск одновременно с военнослужащим супругом при работе в органах и какие документы для этого требуются?

Я жена военнослужащего, могут ли мне предоставить отпуск одновременно с мужем, если я работаю в органах. Какие для этого нужны документы.
Читать ответы (1)