Можно ли работать ночью на бензавозе иперевозить топливо.

Операторы колл-центра про приему и обработке звонков работают круглосуточно, по скользящему графику. Работа в ночные часы обязательна, но при составлении графика некоторые операторы не желают выходить в ночь. В трудовом договоре прописано только. Что работа по скользящему графику График составляется каждый месяц.. Как решать вопрос с операторами, которые не желают работать ночью?

Сестра мать-одиночка, ребенку 4 года. Она работает по сменному графику, который предполагает ночные смены. Сейчас ей стало невозможно работать ночью, она сказала работодателю, что в ночные смены имеет право не работать. Работодатель отказался менять утвержденный сменный график. Можно ли изменить сменный график, после его утверждения?

Нужна помощь в составлении искового заявления, чтоб разрешили работать ночью.8 лет надзор, с 22 до 6.00 справки с работы, с места жительства хорошие. От полиции жалоб нет.

Я сотрудник УИС, т.к я имею двух детей до 14 лет я работаю соглано 93 статье на неполной рабочей смене. Т.к муж работает каждый день в день, я работала ночь через два. Теперь начальник говорит, что нам нельзя работать ночные смены, т.к мы ночью должны находиться с детьми. Подскажите пожалуйста могу ли я работать только ночь, т.к муж в ночь не работает?

Добрый день) Подскажите мама работает ночным воспитателем, с 20:00 до 6:00, положено ли ей ночью отдыхать на горизонтальной поверхности? Можно ли поставить диван на законном основании в комнате воспитателя? Руководство категорически против.

Работаю в садике сторожем, нас там три человека, один из сторожей хочет пойти в отпуск, работа ночь через две. Если человек в отпуске, то остальных заставляют работать через ночь без нашего согласия, оплата 1,5 ставки. Имеет ли право администрация заставить так работать? Спасибо.

Работаю заведующей дома культуры, в трудовому договоре прописан ненормированный рабочий день. Работаю по графику каждый день 6 часов, 6 дней в неделю. Работодатель заставляет выходить на работу с 22.00 до 01.00. Имеет ли он на это право, говоря что это моя работа. У меня ребёнок 2,5 года.

Можно ли несовершеннолетнему в возрасте 17 лет (студент последнего курса) работать ночью, и если нет, то нельзя ли как-то обойти закон.

У моего мужа административный надзор 6 лет, больше 1,5 лет прошло, но после того, как сменился инспектор по надзору, у него уже 3 протокола о том, что не было дома в ночное время. У него ограничение с 22.00-06.00. Инспектор ведет себя крайне вседозволенно и сказали, что бесполезно обращаться в прокуратуру, а сегодня вообще пришли проверить его в 1.46 и 5.40,мы живем с родителями-инвалидами. Что можно сделать? Я понимаю раз в неделю, но не 2 раза за ночь.

Если сотрудник госучреждения (воспитатель Дома ребенка специализированного) работает на полставки - ежегодно пишет соответствующее заявление, могут ли его со следующего года (по истечении срока, указанного в заявлении) принудительно перевести на полную ставку или же уволить (потребовать увольнения)?

Могут ли воспитателя Дома ребенка специализированного обязать работать ночью?

Скажите, у меня как дополнительный вид наказания, год ограничения свободы.. имеется одно нарушение, в связи с чем применили браслет контроля.. могу ли я работать в ночное время, если судом установлено ограничение не покидать жилище с 22.00 до 6.00?и считается ли нарушением выход после 22.00 из жилища для осуществления трудовой деятельности?

Работаю 2 года в организации бортового питания. Я инвалид 3 группы. По слуху. Работодатель хочет чтобы я выходила в ночные смены. Без моего согласия. Это допускается?

Работодатель заставляет работать в ночные смены и грозит переводом на другую работу, есть справка о лёгком труде, имеет право он это делать?

Как разрешить неприятную ситуацию, сложившуюся на моей работе. Я работаю посменно сутки через двое. Сейчас я беременна 3 й месяц. Мой работодатель настаивает чтобы я продолжила работу в прежнем графике. Я прочитала что по закону беременные женщины не должны работать ночью даже если чувствуют себя хорошо. У меня же сильный токсикоз. Увольняться не хочу так как оформлена официально и хотела бы получить все выплаты полагающиеся мне. Как можно повлиять на моего работодателя. Единственное чего он боится это финансовых потерь. Можно ли как то напугать штрафами и есть ли они? Спасибо.

Магазин розливного пива, относимся к общепиту, по постановлению роспотребнадзора торговля после 21:00 запрещена, что делать? Днём продаж совсем нет.

Можно ли поднадзорному работать ночью по договору с физ лицом.