Полномочия сотрудника при подписании важных документов за директора - доверенность и ЭЦП

15.04.2023, 06:33

• г. Новосибирск

Может ли сотрудник компании подписывать важные документы за директора при наличии соответствующей доверенности? Интересуют именно документы по оформлению и расторжению трудовых договоров с сотрудниками. Ну и сможет ли он это сделать своей ЭЦП при наличии доверенности?

Читать ответы (1)

Трудовые договора с сотрудниками
Документ о расторжение договора
Договор с сотрудниками

Ответы на вопрос (1):

Юрист

Суровцева Л.Р. PRO 4.9

15.04.2023, 06:42,

г. Дубна

Здравствуйте!

Да, сотрудник компании может подписывать важные документы за директора при наличии соответствующей доверенности. Однако, все зависит от того, какой уровень полномочий предоставлен доверенностью. Если доверенность предоставляет сотруднику право подписывать документы вместо директора, то он может это делать. В случае оформления и расторжения трудовых договоров, сотрудник может подписывать документы только в рамках своих полномочий и на основании соответствующих документов.

Что касается использования своей ЭЦП при наличии доверенности, то все зависит от того, какие права и полномочия предоставлены доверенностью. Если доверенность дает право на использование электронной подписи, то сотрудник может использовать свою ЭЦП при подписании документов. Но это должно быть явно указано в доверенности.

Спросить

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 40 из 47 432 Поиск Регистрация

PRO

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Полномочия сотрудника при подписании важных документов за директора - доверенность и ЭЦП

Новосибирск - онлайн услуги юристов