Определение рабочего времени и организация рабочего процесса на производственном судостроительном предприятии.

Я работаю на крупном предприятии (судостроение) экономистом по снабжению, у нас на предприятии идёт аттестация. Я нахожусь на 3 месяце беременности. Могу ли я отказаться от участии в аттестации?

Работал на государственном судостроительном предприятии (Севмаш) сборщиком частично потерял слух в 2000 году перевели на ниже оплачиваемую работу о профзаболевании никто ничего не сказал а я не знал уволился по собственному желанию в 2001 году.

Работал на государственном судостроительном предприятии (Севмаш) сборщиком кмс частично потерял слух в 2000 году перевели на нижеоплачиваемую работу о профзаболевании ничего не сказали а я не знал уволился по собственному желанию в 2001 году могу ли я подать в суд на предприятие?

Работал на государственном судостроительном предприятии (Севмаш) сборщиком кмс частично потерял слух перевели на нижеоплачиваемую работу про профзаболевание никто не сказал а сам не знал на руках медкарта со времени поступления на работу с показаниями отличного слуха.

Имеет ли право работники ВОХР производить личный досмотр работников и как он должен производиться (помещение, понятые, акт и проч.).

Как определить рабочее время по 4 часа по 05 ставки по основному месту работы и по совместительству на 05 ставки в другой организации с аналогичными обязанностями если предприятия дочерние находящиеся на одной территории.

Скажете, сколько часов в день должен работать воспитатель на 0,91 ставки, в сельской местности рабочий день начинается с 7.30-17.30.

Я работаю педагогом-психологом в детском саду на 1.5 ставки. Но постоянно ставят на группы если не хватает воспитателей. Сколько часов я должна работать за воспитателя, если у меня в циклограмма прописаны методические часы. Договора на группы я не подписывала. Законно ли это. И что можно сделать что бы не работать воспитателем.

У меня сын инвалид с детства по зрению 3 рабочая группа. Работает в детском саду дворником по квоте. Скажите, пожалуйста, сколько часов в день он должен работать и можно или нет занимать ему 1,5 ставки?

Я работаю на маслоэкстракционном заводе кладовщиком-весовщиком посменно. В сезон, когда идет массовая приемка подсолнечника, приходится работать по 12 часов в день без выходных и обеденного перерыва в течении 2-х месяцев (хотя официально время на обед якобы выделено). И это не моё желание, а руководства. На моё возмущение мне был дан ответ "найдете работу получше - мы будем не против". Мне 52 года и устроиться на другую работу в этом возрасте проблематично, поэтому приходится терпеть эту несправедливость. Скажите, есть ли нарушения трудового законодательства со стороны руководства и как в этом случае оплачивается труд? Что я со своей стороны могу поделать с этой несправедливостью?

Я служу водителем обеспечивающим боевую службу с какого момента считается мое рабочее время если я прибываю на службу в 6:00, а уббываю в 22:30

Мой сын был устроен на работу в образовательное учреждение в должности социального педагога.

Администрация школы убедила моего сына в том, что норма его рабочего времени составляет 40 (!) часов за ставку заработной платы. Как Вы понимаете, именно 40 часов социальный педагог-мужчина находился на работе!

Но как же тогда соотнести 40-часовую продолжительность рабочего времени педагога-мужчины с тем обстоятельством, что продолжительность рабочего времени педагогического работника не может превышать 36 часов, или существует разница в продолжительности рабочего времени для мужчины-педагога или женщины-педагога?!

Я инвалид 2 группы работаю старшей медсестрой в детсаду, какая продолжительность рабочего времени, обеденный перерыв входит в рабочее Время?

График работы моих подчиненных скользящий (с 8.00 утра до 8.00 утра следующих суток, три дня отдыха.) Одна из работниц принесла решение врачебной комиссии об освобождении от работ, связанных с ночными сменами. Как организовать ее рабочее время.

Я работаю тренером в спортивной школе. В трудовом договоре место работы прописан - адрес администрации. Фактические места проведения тренировок находятся по другим адресам и меняются в зависимости от дня недели. Так же в рабочие обязанности входят выезды на соревнования, заполнение документов, оформление спортивных разрядов, а так же подпись их у специалиста в олимпийском комитете. Как в этом случае отслеживается выработка 40 часовой рабочей недели? И в случае переработки на что я имею право?

Корректируется ли при суммированном учете рабочего времени норма рабочего времени за учетный период при его отсутствии по неуважительной причине.

Что делать, если во время рабочего процесса мой коллега ударил меня в лицо под камерами! После чего я обратился в травмпункт за медицинской помощью получил справку о том что у меня закрытый перелом нижней челюсти! Мирным путём мы проблему не решили! Что мне делать?

Здравствуйте, Я педагог-психолог в школе. Согласно трудовому договору у нас 6 ти дневная рабочая неделя с 40 часовой нагрузкой. Как распределяется нагрузка педагога-психолога? И сколько часов он может совмещать?

, но у меня есть несколько свидетелей того, что я этого не делал, вправе ли работодатель оштрафовать меня (на 500 руб) без доказательства моей вины?

Имеет ли право работодатель отправить в командировку после того как я написал заявление по собственному желанию. Т.е отправить в командировку во время отработки.