Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Работаю в детском саду, с мужем в разводе, имеют ли право меня заставить работать в 12 смены, 12 часов

17.05.2023, 06:42
• г. Тверь

Работаю в детском саду, с мужем в разводе, имеют ли право меня заставить работать в 12 смены, 12 часов

Читать ответы (3)
Работать в детском саду Заставить работать
Ответы на вопрос (3):

Нет у работодателя такого права. Ориентируйтесь на график, установленный трудовым договором.

Спросить

Добрый день!

Согласно Трудовому кодексу РФ, продолжительность рабочего времени не должна превышать 8 часов в день и 40 часов в неделю. Однако, существуют исключения для отдельных категорий работников.

В случае работы с педагогическими работниками дошкольных образовательных учреждений максимальная продолжительность рабочей недели может быть увеличена до 36 часов при условии компенсации за сверхурочную работу.

Таким образом, если ваше расписание предусматривает работу более 8 часов в день или более 40 часа в неделю, то это должно быть оговариваться трудовым контрактом или коллективным договаром. В любом случае вы имеет право на оплату сверхурочной работы.

Надеюсь данная информация была полезной!

Спросить
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Ну а почему нет. 40 часов в неделю

Спросить
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Тверь - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Андрей
24.02.2016, 20:04

Воспитатель в детском саду работает 12 часов. Имеет ли он право на обеденный перерыв? Если да то где он имеет право обедать?

Воспитатель в детском саду работает 12 часов. Имеет ли он право на обеденный перерыв? Если да то где он имеет право обедать?
Читать ответы (1)
Светлана
05.10.2016, 20:59

Отсутствие стимулирующих выплат в казенном детском саду - вопросы законности и возможные пути обращения

Работаю в детском саду, детский сад работает больше года, детский сад казенный, в садика сначала выплачивались премии, вместо стимулирующих выплат, сейчас уже больше трёх месяцев сидим на голом окладе, хотя у нас есть ещё один сад в котором стимулирующие выплаты есть, скажите законно ли это и куда обратится если нет?
Читать ответы (1)
Людмила
01.07.2017, 08:23

Незаконные требования - могут ли заведующие детского сада заставлять работать сверхурочно?

Скажите пожалуйста имеет ли право заведующий детского сада заставить работать сверхурочно. Я работаю воспитателем в ДОУ рабочий день 7 ч 12 мин, 5-ти дневная рабочая неделя. Заведующая говорит: не будете соглашаться на подработку, которая составляет также 7 ч 12 мин, сделаю по приказ. Что делать? Спасибо.
Читать ответы (1)
Людмила Буйнич
20.06.2019, 16:57

Влияет ли обвинение по статье 322.3 УК РФ на право работать в детском саду?

Виновна по статье 322.3 УК РФ, наказание с применением статье 64 УК РФ в виде штрафа. Работаю в детском саду уборщицей, имею право работать или меня уволят?
Читать ответы (1)
Исаева Елена Александровна
13.07.2019, 21:23

Вопрос - право работодателя на 12-часовую работу на ногах без перерывов при наличии варикоза

Работаю 12 часов на ногах, обслуживают клиентов, еще и товар принимать и расставлять надо, время на обед отсутствует, тогда, когда нет клиентов. Проработала 25 лет, приобрела варикозную болезнь нижних конечностей ног ХВН С 2-3 по СЕАР с сопутствующие осложнением, в операции по ДМС отказали сделала за свой счет, у молодых которые работают меньше при мед. комиссии установили начальные признаки варикоза. Вопрос имеет ли работодатель право заставить работать 12 часов на ногах, если нет на что нам сослаться.
Читать ответы (1)
Наталья
28.09.2016, 20:56

Правомерность требования заведующей детским садом о работе воспитателя каждый день в первую смену при сменном графике

Имеет ли право заведующая детским садом заставить работать воспитателя каждый день в епрвую смену, при том что другие работают по сменно?
Читать ответы (2)
Рита
24.04.2015, 16:04

Имеет ли право заведующая заставить работать в две смены в детском саду без моего согласия? И в какой мере оплачивается замена?

Имеет ли право заведующая заставить работать в две смены в детском саду без моего согласия? И в какой мере оплачивается замена?
Читать ответы (1)
Светлана
11.11.2014, 21:43

Работа в две смены в детском саду - можно ли работодателю заставить и согласие работника?

Может ли работодатель заставить работать в две смены по приказу или только с моего письменного согласия (работаю в детском саду). Спасибо.
Читать ответы (1)
Юлия Юрьевна
11.06.2019, 06:52

Труд в исправительных колониях - наличие исполнительных листов и ограничения

Скажите пожалуйста в исправительной колонии могут заставить работать, при этом нет ни каких исполнительных листов. Есть статьи что не имеют право заставить работать?
Читать ответы (1)
Татьяна
24.11.2008, 21:46

Возможность заставить воспитателя работать две смены в детском саду - правовые аспекты

Я воспитатель муниципального детского сада. Вопрос. В связи с нехваткой воспитателей заведующая угрожает, что заставит работать 2 ую смену, издав приказ о производственной необходимости. Имеет ли она на это право.
Читать ответы (1)