Конфликт между работодателем и новым руководителем по вопросу участия в комиссии по безопасности труда

• г. Воронеж

Заключен договор на должность - руководитель направления обеспечения качества в отдел обеспечения качества, работа в офисе. Работодатель своим распоряжением обязал участию в ежедневной работе комиссии в целях обеспечения безопасных условий труда на территории комбикормового завода, профилактики травматизма, надлежащего контроля норм и правил программы производственного контроля и внедрения культуры постоянных улучшений. В трудовом договоре нет обязанности по участию в работе комиссии, должностной инструкции у меня нет. По электронной почте написала несогласие о дополнительной работе. Правомерно работодателю требовать выполнение распоряжения и наказать при невыполнении распоряжения? Как правильно вести с работодателем?

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Нет, неправомерно. Только с вашего согласия.

Спросить

Воронеж - онлайн услуги юристов

Екатерина
24.08.2022, 23:50

Конфликт между руководителем и участником некоммерческого кружка на базе Дома культуры

Между мной и руководителем некоммерческого кружка на базе Дома культуры возникла конфликтная ситуация личного характера. Она никак не вышла за рамки личного общения. Кружок имеет статус народного коллектива. Руководитель устроена официально в Дом культуры. За посещение кружка участники покупают или абонемент или платят за каждое занятие по факту посещения. Может ли мне руководитель кружка посещать занятия в рамках этого кружка у другого преподавателя другого направления танцев.? И на основании чего?
Читать ответы (1)
Надежда Анатольевна
27.04.2022, 17:38

Конфликт между руководителем и сотрудником - заявление в СК РФ и действия следователя

Руководитель не платил зарплату по совместительству, подала заявление в СК РФ, СЛЕДОВАТЕЛЬ ОПРАСИЛА, в листе обьяснения подпись я свою поставила, вчера меня вызывает мой руководитель, ей следователь на электронную почту высылает мое обьяснения, руководитель мне дает ознакомиться, и просит, что бы я поставила подпись, вопрос:-Законны ли действия следователя, имел ли права следователь высылать руководителю присылать мое обьяснение?
Читать ответы (2)
Татьяна Маркова
05.04.2021, 05:56

Как разрешить конфликт между новым отцом и предыдущей заведующей детского сада?

При заключении договора в детском саду мама указала отчима, прошло два года, уволилась предыдущая заведующая... Появился папа, возмущен действиями предыдущего руководителя.. как быть заведующей? Которая работает сейчас?
Читать ответы (1)
Олег Юрьевич
16.05.2015, 15:29

Если идет конфликт между руководителем и работниками, как его урегулировать? Как прийти обеим сторонам к пониманию?

Если идет конфликт между руководителем и работниками, как его урегулировать? Как прийти обеим сторонам к пониманию?
Читать ответы (1)
Елена
23.12.2012, 11:24

Конфликт между работодателем и сотрудником - отказ в отпуске на прохождение анализов из-за угрозы беременности

Мой работодатель хочет отказать мне в отпуске за свой счет на прохождение определенных анализов. У меня угроза по не вынашиванию. Работа тяжелая пыльная. Как быть может ли он и в правду не дать согласие на отпуск. Работаю не так долго с сентября.
Читать ответы (2)
Наталья Николаевна Шапошникова
22.10.2020, 19:07

Несогласованный отпуск и акт - как разрешить конфликт между работодателем и сотрудником?

Написала заявление на отпуск с 20.10.2020 года пришёл приказ, а я ушла в отпуск и не подписала его. Работадатель пишет мне что составлен акт.
Читать ответы (1)
Igor
05.01.2023, 10:51

Конфликт между работодателем и приставами - законность снятия денег с заработной карты и удержание оставшихся средств

У работодателя имеется исполнительный лист, работодатель отчислеяет деньги приставам, и так же пристава наложили арест на заработную, и получается что деньги снимают с заработной карты, законны таки ли действия? При перечисление оставшихся денег работодатель помечает что, деньги были удержаны.
Читать ответы (3)
Алена
18.08.2022, 01:40

Конфликт между работодателем и работницей в декрете - могут ли сократить беременную и как сохранить должность?

Нахожусь в декрете до 3 х лет, на протяжении всего декрета названивал работодатель с просьбой перевестись на должность ниже в связи с тем, что мою должность собираются сокращать, на что получали отказ, вот 30.10 выхожу на работу, соответственно работодатель подготовит уведомление о сокращении, но я беременна, могут ли меня сократить? И если я откажусь от тех должностей, которые они предложат, могу остаться на своей должности и доработать до нового декрета?
Читать ответы (1)
Евгения
17.10.2022, 04:55

Конфликт между работодателем и молодым человеком - спор об обратно переведенных деньгах

Мой молодой человек был официально закреплён в компании, но по свои причинам не работал там, но зарплата ему приходила, а теперь работадатель требует обратно переведенные деньги моему молодому человеку или работадатель напишет заявление. Кто прав? Имеет ли право работодатель вернуть деньги? Имеет ли право молодой человек, не отдавать эти деньги?
Читать ответы (3)
Галина
05.08.2020, 12:06

Конфликт между директором и новым работодателем

Я директор сельского дома культуры. Имею большой стаж в культуре. Мой работодатель в этой должности меньше года, но требует полного подчинения, хотя во многом не разбирается. Чтобы мне доказать свою значимость, направляет ко мне работника, не имеющего специального образования, а мне требуется худрук и вокалист. Может ли он без моего согласия это сделать. Ведь работать в ДК мне с этим человеком и спрашивать результат будут с меня. Спасибо.
Читать ответы (1)
Денис
03.03.2021, 22:22

Как разрешить конфликт между работодателем и отправителем денег при переводе на карту Сбербанка?

Я работаю в компании ЮвиТранс. Сначала я занимался заполнением заявок. Потом работодатель сказал что нужно открыть ИП. На расчётный счёт поступили деньги. Работодатель сказал чтобы я их перевёл на карту Сбербанка. Я перевёл. Потом тот кто переслал мне деньги стал требовать вернуть их обратно. Мой работодатель и отправитель денег стали обвинять друг друга в мошенничестве. Подскажите пожалуйста что мне делать в сложившейся ситуации?
Читать ответы (2)
Виктор
03.11.2020, 23:00

Конфликт между работниками, уволенными из торгового предприятия Охломонова, и новым работодателем

Гражданин Охломонов приобрел торговое предприятия и произвел сокращение штатов по истечении 2 месяцев. Уволенные работники потребовали выплатить выходное пособие в размере пяти среднемесячных заработков, как это предусматривалось коллективным договором, заключенным ранее с прежним работодателем. Разрешите конфликт. Ответ нужен полный, подкрепленный нормами закона (с указанием ссылок ТК РФ).
Читать ответы (2)
Константин
15.11.2022, 14:22

Опасения о незаинтересованности трудовой инспекции в разрешении конфликта между работодателем и сотрудником - что делать?

Подал в трудовую инспекцию жалобу о грубом нарушении работодателем трудового договора с сотрудником. Волнуюсь! Никаких сообщений от инспекции по труду нет. Может забыли или проигнорировали? Как мне быть?
Читать ответы (2)
Сергей
08.12.2010, 15:46

Сотрудник в конфликте с работодателем из-за недостаточной оплаты и дополнительных обязанностей

Конфликт между сотрудником (стаж 4 года) и работодателем в связи с желанием работодателя возложить на сотрудника дополнительные обязанности (без повышения должности и оплаты труда), которые ранее выполнял специалист, занимавший более высокую должность.
Читать ответы (3)
Катя
08.03.2023, 19:37

Конфликт между работником и работодателем - оплата труда во время самостоятельного отпуска

Я решил самостоятельно выйти на работу во время отпуска, должен ли работодатель оплатить мне работу в эти дни? работодатель говорит, что не просил меня работать и оплачивать не собирается
Читать ответы (2)
Яна
02.07.2022, 00:23

Как классному руководителю решить конфликт между требованиями администрации и отказом выпускников сообщить информацию

Я - классный руководитель. От меня администрация требует информацию, куда поступили выпускники 9 класса. Выпускники отказываются эту информацию сообщить. Как мне быть?
Читать ответы (2)
Ольга
02.04.2016, 15:20

Правомерность действий учительницы, которая заставила 11-12-летних детей расписаться в своих обязанностях

После конфликта родителей с классным руководителем, учительница на уроке 11-12-летним детям, зачитала им их обязанности учащихся и заставила детей поголовно за это расписаться. Имела ли право?
Читать ответы (2)
Гость 8558269
11.11.2020, 08:47

В споре за безопасность школьников - конфликт между желанием обесточить опасности и требованиями администрации

Сказали застеклить дверь, считаю что в школе не должно быть дверей со стеклом, ведь стекло может травмировать ребёнка, хорошо, что это не произошло. Я предлагаю сделать вместо стекла фанеру, но это не устраивает администрацию школы. Я боюсь за детей. Что делать?
Читать ответы (1)
Юрий
30.03.2022, 08:59

Конфликт между водителем и руководителем госучреждения - строительный ремонт гаража вопрос спорный.

Работаю водителем в госучреждении Руководитель заставляет проводить строительный ремонт служебного гаража,? я отказываюсь Кто прав.
Читать ответы (3)
Артем Васильевич Суслин
13.12.2022, 18:05

Конфликт между врачебными комиссиями - продление больничного по месту жительства не подтверждено местной комиссией?

Может ли врачебная комиссия, по месту жительства, не продлить больничный лист, если это предписывает врач областной больницы? Язвенный колит, на больничном 2 месяца. В областной больнице лечусь, явка раз в 3 недели, дают выписную справку, где указано, продлить больничный по месту жительства. А у нас хотят выписать. Вправе ли?
Читать ответы (1)