Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Незаконный отказ работодателя в трудоустройстве по причине отсутствия стажа в бюджетной организации и не предоставления документов

06.08.2023, 20:43
• г. Ростов-на-Дону

Гражданин обратился по направлению центра занятости к работодателю, работодатель документы не требовал кроме диплома, потом отказывает, нет стажа в бюджетной организации, какого стажа не понятно, к данной специальности согласно квалификационного справочника стаж не нужен, в ответе на претензию указывает другую причину, не предоставил документы, но не предоставление документов и нет стажа в бюджетной организации, не является деловыми качествамии работника.

Законно ли отказано работодателем в трудоустройстве?

Читать ответы (7)
Квалификационный справочник Не предоставлены документы Предоставление документов Нужен ответ на претензию Предоставить документы
Ответы на вопрос (7):

Явно незаконно. Пишите жалобы в ЦЗН, ГИТ и прокуратуру.

С уважением.

Спросить

Прокуратура отказывает, говорит отказ законен, так как не предоставили документы.

Спросить

Пишите заявление в суд. Госпошлина при подаче не оплачивается.

Спросить

Суд проиграл, в решениии указано не предоставил документы, и ни слова о квалификационном справочнике и нет стажа в бюджетной организацими.

Спросить

В ТК РФ указаны документы которые вы должны предоставить работодателю. Вы не предоставили и теперь не докажете, что с вас не требовали их.

Спросить

Причем документы, отказывают по деловым качествам а не документам.

Спросить

В направлении центра занятости указано нет стажа в бюджетной организации, так что не предоставлении документов тут не лепиться.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Ростов-на-Дону - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Ольга
13.06.2015, 10:54

Право работодателя (бюджетной организации) отказать в отпуске в удобное для сотрудника время

Имеет ли права работодатель (бюджетная организация) не отпустить в отпуск в удобное для меня время. Отпуск за прошлый год в количестве 3 недель. Как правильно написать заявление на данный отпуск?
Читать ответы (2)
Ушакова Елена
02.10.2012, 13:52

Незаконное отказ бюджетной организации оплатить командировку - как защитить свои права и на какие законы опираться

Я работаю в муниципальном бюджетном учреждении дополнительного образования детей, меня отправили в командировку на неделю (на курсы повышение квалификации) за свой счет не оплатили ни копейки, без приказа, в табели проставляли рабочие дни. Говорят, что если ты работаешь в бюджетной организации, то организация не обязана оплачивать командировку. Законны ли такие обоснования, что мне делать, на какие законы опираться отстаивая свои права. Спасибо за консультацию!
Читать ответы (1)
Юлианна Геннадьевна
29.08.2014, 15:09

Отказ бюджетной организации оплатить проезд в Турцию из Сыктывкара на основании необходимости лететь кратчайшим путем из Москвы

Вылетали в Турцию из Сыктывкара Бюджетная организация отказывается оплачивать проезд мотивируя это тем что нужно лететь кратчайшим путем из Москвы сама живу в Усинске Республика Коми.
Читать ответы (1)
Елена Александровна
01.06.2015, 23:30

Отказ бюджетной организации оплатить учебный отпуск - правомерность действий и возможные действия в данной ситуации

Я устроилась в бюджетную организацию 2 апреля (среднее образование). Организация направила меня на подтверждение квалификации 13 мая (оплата обучения за свой счёт)Учебный отпуск с отрывом от производства и с сохранением средней зп. Я студентка университета 4 курс, заочно, бюджет, первое высшее образование. Принесла справку вызов на сессию, но организация отказывается оплачивать учебный отпуск и просит написать за свой счет (высшее образование в другом направлении, университет государственный)Скажите, правомерны ли их действия и как поступить в данной ситуации? Спасибо.
Читать ответы (1)
Ольга
29.01.2016, 08:43

Отсутствие выплаты отпускных в бюджетной организации - причина - отсутствие финансирования

Меня зовут Ольга. Я с 25.01 в очередном ежегодном отпуске. На 29.01 я не получила отпускные. Организация бюджетная. Задали директору вопрос, ответ нет финансирования.
Читать ответы (2)
Руслан
07.07.2015, 06:21

Вопрос правомерности отказа бюджетной организации в заключении контракта с ИП на основании ФЗ 44

Насколько правомерно решение бюджетной организации отказать в заключении контракта на основании того что поставщиком услуг является ип? Мотивируют отказ тем что согласно ф з 44 участвовать в государственных конкурсах должны только ооо.
Читать ответы (2)
Сергей
04.06.2015, 11:42

Законодательные акты и статьи

Скажите пожалуйста на что можно сослаться при отказе перечисления денежных средств в благотворительный фонд, если организация бюджетная? Укажите пожалуйста законодательные акты и статьи. Заранее спасибо.
Читать ответы (3)
Ирина Васильевна
17.12.2018, 09:26

Отказ бюджетной организации в компенсации льготного проезда на личном транспорте - Был ли обоснован отказ

Обосновано ли бюджетная организация отказывает в компенсации льготного проезда на личном транспорте, если чеки за бензин оплачивались с банковской карты супруги? Свидетельство о браке к отчету приложено. Организация руководствуется РЕШЕНИЕМ от 28 мая 2010 г. N 982 - ДУМА ГОРОДА ХАНТЫ-МАНСИЙСКА. В ст. 4.19 4.19. При приобретении работником авиабилета, оформленного в бездокументарной форме (электронный авиабилет), для поездок по территории Российской Федерации и за рубеж подтверждающими документами являются: Абз. 5: слип, чек электронного терминала при проведении операции с использованием банковской карты, держателем которой является работник (при оплате банковской картой). О том, что супруг не может оплатить за супруга в этом документе ничего не сказано. Чем тогда руководствуются? Отказ противоречит ст. 34 семейного кодекса. Как мне поступить, чтобы организация приняла к учету отчет?
Читать ответы (1)
Николай Михайлович
26.07.2014, 22:28

Отказ бюджетной организации заверить подпись под экспертным заключением для арбитражного суда

Бюджетная организация моего места работы отказывается заверять мою подпись под моим экспертным заключением (и подпиской об уголовной ответственности за дачу заведомо ложного заключения) для арбитражного суда, который своим определением назначил меня экспертом. Нарушает ли она какие-то нормы какого-либо закона? Может ли суд принять мое заключение, в котором моя подпись заверена нотариусом и вправе ли нотариус заверять мое заключение? Вправе ли я указать название организации места моей работы и подготовки заключения на титульном листе заключения?
Читать ответы (2)
Катерина
05.11.2016, 12:39

Законен ли отказ бюджетной организации в оплате билета на автобус для ребенка до 5 лет при использовании права

Законен ли отказ бюджетной организации в оплате билета на автобус пригородного направления на ребенка до 5 лет при использовании права проезда к месту отпуска? Мотивируют тем, что транспортная компания должна представлять бесплатные места ребенку до 5 лет...
Читать ответы (2)
Вера Григорьевна
23.11.2015, 10:10

Запрос на компенсацию отпуска и переход к отпуску по уходу за ребенком при реорганизации бюджетной организации

Работаю в бюджетной организации, на данный момент нахожусь на больничном по беременности и родам до 25.11.2015 г. С 01.01.2016 г. нашу организацию присоединяют к другой бюджетной, т.е. произойдет реорганизация. Очередной отпуск в этом году еще не отгуляла, меня просят написать заявление на очередной отпуск продолжительностью как раз до конца года, объясняя это тем, что компенсировать этот отпуск не положено, а уже в новой организации будет написано мной заявление на отпуск по уходу за ребенком. Можно ли компенсировать мне очередной отпуск, уйти сразу в отпуск по уходу за ребенком?
Читать ответы (1)
Катя
06.11.2014, 12:50

Определение размера выходного пособия при увольнении главного бухгалтера в результате реорганизации бюджетной организации

Я работаю в бюджетной организации. У нас сейчас происходить реорганизация путем присоединения. Главного бухгалтера увольняют по соглашению сторон ст.77 п.1 ч.1 Какой размер выходного пособия должен быть? Учредитель говорит размере 2 х среднемесячного заработка а я вычитала не менее 3 х среднемесячного заработка. Мне нужно доказать.
Читать ответы (1)
Александра Юрьевна
26.12.2014, 12:23

Как начисляется зарплата при реорганизации бюджетной организации - опыт школы с передачей из одного района в другой

Скажите, пожалуйста, как должна начисляться зарплата в такой ситуации: я работаю в бюджетной организации, т. е. в школе. Зарплату нам платят 10 числа каждого месяца, аванс 25. С 1 января 2015 года нас передают из заполярного района в округ. Табель закрыли намного раньше того дня, чем обычно. Я работала с 1 по 11 декабря. Потом села с ребенком на больничный. А они закрыли уже табель до того как я вышла на работу. На данный момент я уже работаю. Как в таких ситуациях... если организация реорганизуют... ее не будет существовать... должны начислить зарплату?
Читать ответы (1)
Ирина Юрьевна
19.10.2014, 08:26

Задержка выплаты льготного опуска в бюджетной организации - причины и возможности предъявить претензии

Я работник бюджетной организации. Этим летом у меня был льготный опуск. 40% мне выплатили сразу, а остальные не выплатили до сих пор, хотя билеты я сдала 2 месяца назад. Отпуск у меня начался 23 июня до 15 августа. Прамоверны ли эти задержки и на какие статья я могу опираться при предъявлении претензий. Спасибо.
Читать ответы (1)
Галина Владимировна
22.09.2014, 10:54

Проблемы ликвидации бюджетной организации - отсутствие директора, задержка выплаты зарплаты и несозданная комиссия

Организация бюджетная, ликвидируется, на данный момент нет директора а комиссия еще не создана, люди без зарплаты. Даже нет еще уведомления, что организация ликвидируется. Вопрос: Нужет ли директор при ликвидации организации, комиссия ведь не может подписать платежки на зарплату, на закрвтие баланса и т.д.
Читать ответы (2)
Елена Леонидовна
15.05.2015, 17:39

Учредитель бюджетной организации отказывается передать архивные документы за предыдущие годы новому бухгалтеру

У нас бюджетная организация. С 01.01.2015 сменился учредитель. Бухгалтерские документы находятся у прежнего учредителя т.к. у моего бухгалтера рабочее место находилось в здании учредителя а не у меня. Сейчас бухг. Увольняется и по акту передает дела и документы вновь прибывшему бухгалтеру, у которого рабочее место будет в моем учреждении. Бывший учредитель разрешает забрать документы только за текущий год. А архивные, за предыдущие годы не отдает. Прав ли он? Архивные документы за последние 5 лет должны храниться у юр.лица, или у бывшего учредителя?
Читать ответы (1)
Олег
20.08.2014, 18:19

Ситуация с незаполненным договором о трудоустройстве - отказ работодателя выплачивать заработную плату и условия увольнения

Договор о трудоустройстве находится у работодателя, в момент подписания там оставались незаполненные строчки,2-ой экземпляр она не отдала. Теперь встал вопрос об увольнении и работодатель на основании не выполненных обязанностей (которые прописаны в договоре) не хочет платить зарплату. Как поступить в данной ситуации, к тому же при получении з.п.за предыдущие полгода подпись в получении денег нигде не ставил, расчетный листок не получал...
Читать ответы (1)
Светлана
05.01.2016, 19:18

Отказ работодателя в предоставлении учебы по причине отсутствия легкого труда - как решить проблему?

Работаю врачом. Сейчас беременна и предоставила справку о легком труде. Работодатель не смог предоставить мне легкий труд, поэтому сижу дома. Но у меня заканчивается сертификат, то есть надо идти на учебу. Написала заявление на учебу. Но работодатель мне отказывает в ее предоставлении, аргументируя это тем, что на учебе не будет легкого труда так же, как и на работе. Справедливо ли это? Ведь учебные часы и рабочие - совершенно разные в принципе. Что мне сделать, чтобы попасть на учебу?
Читать ответы (1)