Подделка трудового договора - последствия для работодателя и возможные компенсации
Бывший работодатель поддела у троих вахтовиков трудовой договор и предоставлял его в МВД, Прокуратуру, Следственный коммитет, и благодаря этому получал выгоду, в том что не пришлось платить бывшим работникам огромные суммы.
Вопрос, вот экспертиза доказала что работодатель подделалал, что ему грозит? Стать 303 УК РФ, знаю, но наказание штрафом только чтоли, или так как он упорно всем подделку пихал, может его хотя бы посадят.
Какую компенсацию требовать за то что он подделал? (я про работодателя)
Этим нанесен также материальный ущерб работникам. 303 здесь с большей натяжкой (трудовой договор – не какой-то официальный документ о правах и привилегиях, документы от предоставлял не в возбужденные производством дела, а скорее в рамках проводимых проверок), а вот признаки покушения на) мошенничества налицо
СпроситьПонял спасибо
СпроситьВы со стороны работника интересуетесь? Накажут - долбите и требуйте, сколько хотите...
СпроситьПри любом уголовном наказании Вы, как потерпевши имеете право взыскать материальный ущерб и компенсацию морального вреда.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 87 из 47 429 Поиск Регистрация
Барнаул - онлайн услуги юристов
Бывший муж алиментщик хочет уменьшить размер алиментов - возможные последствия подделки трудового договора
Последствия подделки трудового договора начальником кадров и их влияние на работника без трудового договора
Последствия подделки трудового договора для работодателя

