Работаю по гпх, начальник принуждает к увольнению. Что делать?
Увольняют только тех, с кем заключен трудовой договор, но это не ваш случай.
Но договор ГПХ можно расторгнуть по соглашению сторон или по основаниям, указанным в договоре. Почитайте ваш договор или покажите его юристу.
СпроситьПо ГПХ не увольняют. ГПХ не трудовой договор. Он расторгается по письменному уведомлению, если иное не предусмотрено самим договором.
ГК РФ Статья 450. Основания изменения и расторжения договораСпросить
Если начальник сам нарушает условия работы и мешает выполнению мной своих обязанностей, что мне делать? Его могут уволить за это?
СпроситьКуда мне нужно обратиться, чтобы провели проверку по данному факту
СпроситьПри работе по ГПХ никаких начальников не бывает, поэтому все эти разговоры ни о чем. Есть договор, есть его условия, есть необходимость его исполнять обоими сторонами.
СпроситьПроблема в том, что руководитель не исполняет свои обязанности и всячески мешает мне работать. Как быть?
СпроситьОбратитесь с жалобой в трудовую инспекцию. Отношения вообще можно попытаться через суд признать трудовыми со всеми вытекающими для вашего "работодателя".
СпроситьЕсли хотите бессрочных законных правоотношений-подавайте заявление в суд о признании гражданско-правового договора трудовым договором.
Заключение гражданско-правовых договоров, фактически регулирующих трудовые отношения между работником и работодателем, не допускается (ст.15 ТК РФ).
Признание отношений, возникших на основании гражданско-правового договора, трудовыми отношениями может осуществляться судом в случае, если физическое лицо, являющееся исполнителем по указанному договору, обратилось непосредственно в суд, или по материалам (документам), направленным государственной инспекцией труда, иными органами и лицами, обладающими необходимыми для этого полномочиями в соответствии с федеральными законами. (ст. 19.1 ТК РФ).
СпроситьЮристы ОнЛайн: 95 из 47 431 Поиск Регистрация