Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Как будет выбиратся наказание по этойстатья 327 часть 5 ук рф, ее расследую в МВД в отношении бывшего работодателя?

08.11.2023, 13:18
• г. Барнаул

Как будет выбиратся наказание по этойстатья 327 часть 5 ук рф, ее расследую в МВД в отношении бывшего работодателя?

- он (директор) в 22 году в трудовую предоставил трудовой договор который поддельный чтобы не выплачивать зарплату и доказать что все выплатил. (сумма долга по моему оригиналу на руках почти за миллион - это наверное суммой ущерба считается)

- на контакты директор не идет, всячески придумывает отмазки что его нет в городе, чтобы не отдавать оригинал экземпляр работодателя их тоесть.

(кроме трудовой инспекции он подделку предоставлял и в следственный коммитет, и мвд, только дело не было открыто а были проверки по 144-145)

Читать ответы (6)
Предоставить договор
Выплачивают зарплату
Бывший работодатель
Ответы на вопрос (6):

Вид и размер наказания определяет суд в соответствии со ст. 60 УК РФ.

УК РФ Статья 60. Общие начала назначения наказания

Спросить

А нет такого чтобы поискать похожие судебные дела по этой статье, или это в интернет не выкладывается, а то я пробывал искать ничего путевого не нашел.

Спросить

Можно найти.

Спросить

В чем заключается ваш вопрос?

Спросить

Как будет выбиратся наказание и какой ущерб можно получить с них)

Спросить

Наказание назначает суд с учетом всех заслуживающих внимание смягчающих и отягчающих вину обостоятельств. А взыскать можно реальный ущерб, который был причинен преступлением, а также моральный вред при условии, чт он был причинен.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Барнаул - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги