Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Как решить ситуацию, если директор не увольняет - опыт собственника попытки ухода с работы.

08.01.2024, 20:09
• г. Москва

Как уволиться если директор не увольняет? В течении декабря пытаюсь уволиться с места работы, первое заявление директор разорвала, потом подала второе заявление как пенсионер, директор не подписала и не отпустила, 21 декабря отправила заказным письмом с 23 декабря лежит на почте не забирают Завтра 9 января как быть.

Читать ответы (7)
Заявление директору Как уволиться если не увольняют Отправить заказное письмо Как уволиться директору Уволиться директору
Ответы на вопрос (7):

Обращайтесь с жалобой в инспекцию труда и прокуратуру.

Спросить

Обращайтесь с жалобой в инспекцию труда

Спросить

Если до 21 января письмо не заберет с почты, то пишите жалобу в прокуратуру

Спросить

Можно ещё отправить заявление телеграммой с заверенением и уведомлением о вручении. Работодатель получит её в течение примерно 12 часов. А письмо могут просто не забрать или тянуть специально время...

Спросить

Вы отправили письмо.

Срок 2 недели, как пришло в отделение.

Жалобу в ГИТ Роструда.

Спросить

Отправьте телеграмму. Квитанцию об отправке сохраните.

Спросить

Здравствуйте! Заявление напишите в 2-х экземплярах, одно - директору, на втором секретарь (ну или кто у Вас отвечает за корреспонденцию) пусть поставит отметку о получении заявления (номер входящего в журнале регистрации, дату, подпись и расшифровку подписи), и всё! т.к. Вы пенсионер, то имеете право не отрабатывать 2 недели, соответственно увольняетесь той датой с которой считаете нужной.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Москва - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Ольга Мамутова
30.10.2021, 10:03

Я работаю кладовщиком в школе, хочу уволиться, директор на больничном, скажите пожалуйста кто может подписать заявление?

Я работаю кладовщиком в школе, хочу уволиться, директор на больничном, скажите пожалуйста кто может подписать заявление?
Читать ответы (3)
Аида
30.04.2012, 14:20

Директор увольняет меня с предприятия во время декретного отпуска без моего согласия и принимает на новую должность - как быть?

Я нахожусь в декретном отпуске уже 2,7 лет. Директор без моего ведома увольняет меня с предприятия работающей зав. складом в связи с изменением названия, затем принимает на работу меня же логистом. В приказах, которые я еще не подписывала написано, что он меня увольняет и принимает на работу на основании моего заявления, но я никакого заявления не писала и не подписывала. На данный момент принят на работу другой человек зав. складом постоянно. Что мне делать в данной ситуации!
Читать ответы (1)
Ирина Викторовна
06.10.2014, 01:28

Директор увольняет меня за прогулы и отсутствие заявления на отпуск, несмотря на то

В первый рабочий день после отпуска директор сказала, что увольняет меня за якобы имеющиеся прогулы и что я заявление на отпуск не писала. Хотя заявление я писала и директор сказала, что отпуск мне предоставляет и дала тогда указание оставить ключ от кабинета на вахте в последний рабочий день, что я и сделала. Как быть?
Читать ответы (3)
Татьяна
01.10.2005, 09:04

Директор увольняет работника по статье утрата доверия 28 сентября, выдает расчет и трудовую книжку.

Ответьте, пожалуйста, на вопрос по следующей ситуации. Работник принят на часную ювелирную фабрику два года назад. Является материально-ответственным лицом. В сентябре этого года ему предъявляют претензии по нанесению ущерба предприятию за использование фирмы в опломбировании ювелирных изделий собственного производства в свободное от основной работы время на этой же фабрике. После проведения инвентаризации недостач не выявлено. Директор увольняет работника по статье утрата доверия 28 сентября, выдает расчет и трудовую книжку. При этом грозит заведением уголовного дела на работника, если тот не возместит лично директору упущенную выгоду и использование оборудования фабрики в личных целях. Скажите пожалуйста, можно ли подать заявление на работника и завести уголовное дело уже после увольнения и при отсутствии признаков хищения?
Читать ответы (1)
Алена
24.12.2009, 19:22

Директор увольняет коллективно персонал за 3 недели, как привлечь его к ответственности и на основе какой статьи?

Новый директор увольняет коллективно персонал, за 3 недели 24 человека. Мне предложили (как и всем) написать заявление по собственному желанию, я не написала, через два дня пришла на работу, но зам. директора не допустила меня к рабочему месту, без соответствующих документов, ссылаясь на то что через два дня объяснит директор, я отметилась и два дня простояла за дверями рабочего места. На второй день работы, вызвала милицию, участковый зафиксировал хулиганство директора, но до суда не дошло пока, что нужно сделать чтобы привлечь директора к ответственности? Под какую статью попадает происшедшее?
Читать ответы (1)
Вера
20.11.2012, 06:58

Коллектив из 4 х человек увольняет директор ооо он же собственник помещения.

Коллектив из 4 х человек увольняет директор ооо он же собственник помещения. Причина-сдача этого помещения в аренду. Без предупреждения и по собственному желанию. Как нам поступить?
Читать ответы (1)
Настя
30.03.2013, 09:26

Новый директор увольняет в декрете работающего сотрудника - право на денежное пособие за 1.5 года?

Помогите пожалуйста! Была принята на работу на период дикретного отпуска (1.5.года) при старом директоре, теперь меня увольняет новый директор якобы большой штат, заставил написать заявление по собственному, должен ли он мне выплатить денежное пособие за 1.5 года. Так как девочка та еще в декрете! Или только выходное пособие за 2 месяца и поставить на биржу труда?
Читать ответы (1)
Лия
28.02.2017, 09:55

Как уволиться с работы, если директор уволился и нет нового, а трудовая находится в другом городе?

Вопрос насчет увольнения, как уволиться с работы, если сам директор уволился, и нового пока нет. Трудовая находится вообще в другом городе, как быть? Могут ли меня уволить по статье? Я сама после отпуска по уходу за ребенком до 3-х лет и хотела вот уволиться.
Читать ответы (1)
Ваал
07.08.2018, 11:09

Я сам директор, увольняю себя - как правильно оформить запись в трудовой книжке?

Я сам директор, единственный работник и единственный учредитель организации. В записи трудовой книжки об увольнении себя я ставлю свою подпись, как увольняющий сам себя директор. Верно?
Читать ответы (1)
Анна Николаевна
08.09.2015, 18:45

Процесс реорганизации бюджетного учреждения завершен - как работодатель увольняет директора?

Закончился процесс реорганизации бюджетного учреждения путём присоединения, без смены собственника. Как работодатель увольняет директора?
Читать ответы (1)
Юлия
15.12.2009, 17:31

Как правильно сделать запись в трудовой книжке если директора увольняет по собственному желанию учредитель?

Как правильно сделать запись в трудовой книжке если директора увольняет по собственному желанию учредитель? Приказ подписал учредитель, значить и запись об увольнении по собственному желанию он должен подписать?
Читать ответы (1)
Нона Аполоновна
28.07.2006, 11:36

Как может уволиться директор ООО, назначенный учредителем (единоличным) в ситуации

Как может уволиться директор ООО, назначенный учредителем (единоличным) в ситуации, когда финансовая ситуация в ООО критическая (долги) и учредитель требует полного отчета и объяснении. А у директора их нет. Спасибо.
Читать ответы (1)
Александра Киреева
18.07.2018, 13:58

Может ли генеральный директор уволиться из ООО для избежания начисления зарплаты и налоговых отчислений?

В ООО два учредителя. В штате остался только один я - Генеральный директор (учредитель), все остальные уволились из-за сложной финансовой ситуации. Деятельность фактически не ведется. Может ли генеральный директор так же быть уволен, чтобы не начислялась зарплата и не производились налоговые отчисления с этой зарплаты? Я буду отправлять нулевки по почте раз в квартал.
Читать ответы (1)
Игорь
19.04.2015, 07:20

Может ли ген директор уволиться сам без согласия 100% собственника компании?

Ген директор игнорирует исполнение своих должностных обязанностей, накосячил. Я-100% собственник, увольнять его не хочу (косяки), может ли он уволиться сам без моего решения?
Читать ответы (2)
Екатерина
16.11.2006, 14:09

Может ли сам генеральный директор уволиться, если его не хочет увольнять учредитель?

Мможно ли снять генерального директора с должности без решения учредителя? Может ли сам генеральный директор уволиться, если его не хочет увольнять учредитель?
Читать ответы (1)
Ирина Викторовна
11.04.2023, 09:18

Скажите пожалуйста, моя тётя на пенсии, и решила уволиться, директор заставляет отрабатывать 2 недели, права ли директор? Спасибо

Скажите пожалуйста, моя тётя на пенсии, и решила уволиться, директор заставляет отрабатывать 2 недели, права ли директор? Спасибо
Читать ответы (3)
СВЕТЛАНА
28.01.2019, 06:37

Может ли пенсионер-директор уволиться для переиндексации пенсии в ООО, где он является учредителем?

Директор, учредитель действующего ООО (их два 50/50) он пенсионер и хочет уволиться, чтобы ему переиндексировали пенсию. Возможно ли это? Спасибо!
Читать ответы (1)
Александр
02.07.2018, 22:27

Решение о ликвидации - Когда может уволиться директор?

10 апреля принято решение о ликвидации. В какой момент директор, он же учредитель может уволиться с должности по собственному желанию? Дело в том, что сразу не уволили, а начисляли зарплату и соответственно налоги и взносы с нее еще до июня месяца. Промежуточный баланс сдавать на днях. Можно ли уволить сегодняшним числом директора?
Читать ответы (1)