Так как заместителя у меня нет по штату, хочу оставить вместо себя работника.
Являюсь "руководителем среднего звена". Собираюсь в отпуск на полтора месяца. Так как заместителя у меня нет по штату, хочу оставить вместо себя работника.
Будьте любезны, подскажите, есть ли возможность возложить исполнение обязанностей на одного работника на весь период моего отпуска. (ст.74 КЗоТ не разрешает замещение на срок более месяца).
Заранее благодарен.
ТК РФ не запрещает совмещение профессий. По согласованию с работником можно возложить на него обязанности отсутствующего работника на весь срок отсутствия, ст. 74 ТК РФ подразумевает исполнение обязанностей без согласования с работником. Оплата за совмещение производится в соответствии со ст. 151 ТК РФ.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 47 из 47 433 Поиск Регистрация