Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Как разрешить конфликт с внешним совместителем, который требует перенос отпуска без предупреждения

20.03.2024, 08:08
• г. Симферополь
Ситуация следующая: у нас на предприятии работает внешний совместитель. Она решила уйти со скандалом. 19.03.2024 предьявила, что перенесла отпуск по основному месту работы. Нас не предупредила об этом. 20.03.2024 она в электронном виде скидывает заявление о том, что она просит перенести ей отпуск на 19.03.2024. С учетом того, что отпускные должны выплатить на 3 календарных дня она должна была нас предупредить в письменном виде раньше. Как выйти из этой ситуации? На самом деле мы не знаем находится ли он ав отпуске на основном месте работы. Имеем ли право сделать запрос на ее основное место работы?
Читать ответы (1)
Перенести отпуск
Основная работа
Электронное заявление
Ответы на вопрос (1):

Заявление, поданное в электронном виде, должно быть подписано электронной подписью, т.к. работодатель иначе не имеет возможности удостовериться в подлинности отправки заявления от соответствующего лица.

Получив заявление без КЭП по электронной почте работодатель не обязан переносить отпуск или выполнять другие требования работника.

Вряд ли вы получите ответ от работодателя по основному месту работы, т.к. недопустимо разглашение сведений о сотрудниках.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 21 из 47 431 Поиск Регистрация

показать ещё

Симферополь - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги