Работодатель нарушает график работы 4/3 - моя правовая защита.

• г. Тамбов
Я работаю на графике 4/3.вышла из отпуска в пятницу, работодатель заставляет меня работать и пятницк и субботу по 10 аасов, прав ли он? Если нет, то на какую статью ТК я могу сослаться?
Читать ответы (3)
Ответы на вопрос (3):

То есть четыре дня работает, а потом три - отдыхаете, да?

С уважением.

Спросить

В неделю всегда получается 4 раб спены по 10 часов .но на этой неделе я была в отпуске и вышла только в пятницу ,сколько часов я должна отработать?

Спросить

К сожалению, в ТК РФ установлены ограничения продолжительности только еженедельной работы - 40 часов. При Вашем графике это может быть 4 дня по 10 часов. И только перед праздничным днём продолжительность рабочего дня должна быть уменьшена на 1 час (ст.95 ТК РФ).

Спросить

Тамбов - онлайн услуги юристов