Здравствуйте. Я работала около двух месяцев в компании неофициально, обещали трудоустроить, но не давали договор, и на мои требования предоставить договор, ответили что договор предоставляют через три месяца работы. Обещали на словах определенную ставку за смену и премию, однако решили уволить и отказывают в выплате премии и еще хотят удержать часть денег из зарплаты за якобы плохую работу, возможно и вообще сказали ничего не выплатят так как я у них не оформлена. Скажите пожалуйста, куда я могу обратиться с жалобой если не будет выплаты зарплаты и законно ли удержание из зарплаты? Могу ли я подать в суд, в прокуратуру, в надоговую и т д?
Могу ли я подать в суд, в прокуратуру, в надоговую и т д?
Разумеется, Вы можете обратиться и в прокуратуру и в трудовую инспекцию.
Имейте в виду, что сам факт допуска к работе -- это уже трудовые отношения. Если при этом работодатель уклоняется от оформления трудового договора -- это есть грубое нарушение.
Просто придите к ним и скажите я написала жалобу в трудовую инспекцию и прокуратуру. Если вы мне завтра ничего не выплатите я их направлю. А там огромные штрафы им легче будет вам все оплатить
Могут ли приставы арестовать счета и подать на удержание зарплаты одновременно. Если снимут арест со счетов, то с зар. платы тоже могут отозвать удержание?
Имеется исполнительной производство у приставов. Какую часть зарплаты могут удерживать приставы, если есть иждивенцы и платеж по ипотеке? Могут ли удержать налоговый вычет за покупку квартиры?
Могут ли судебные приставы накладывать арест 50% заработной платы должника при наличии на иждивении у него 2-х малолетних детей (или не более 25%)? Какой максимальный процент может быть удержан в этом случае? Какими нормативными документами регулируются величины удержаний зарплаты?
Бывший зять в июле 2016 г. взял займ на 70000 руб в организации, в которой он работал. В сентябре, ни разу не заплатив по займу, он подал заявление по собственному желанию и его уволили. С его жены, она подала на развод и решение суда вступает в силу 20 ноября, удержали всю зарплату за 2 месяца (она не созаемщик и не поручитель), а теперь удерживают по 50% от з/п у поручителей без их согласия и решения суда. Правомерны ли действия бухгалтерии? Если нет, то куда на них жаловаться?
29.12.15 ушел на больничный. 28.12.15 пришла зарплата. Теперь требуют написать заявление на удержание зарплаты на сумму 3000 руб. Мой график день ночь 48. 29.12.15 должен был идти в ночьб 30-31 выходной. Законно ли это? и что они должны пересчитывать?
У меня на работе удерживают из зп 50% по исполнительному листу, а также была допущена ошибка и мне перечислили сумму на мою зарплатную карту вместо испонительного т. е я получила 100% зп. Таким образом образовался долг перед учреждением. В праве ли предприятие в следующем месяце удержать зп полностью? И на какие документы ссылаться?
Я проработала в ООО ровно 2 месяца установленных в договоре. За оба месяца выплатили мне меньше половины установленной в договоре ежемесячной оплаты. На каком основании может быть удержана зарплата и как должны быть подтверждены основания для ее удержания? Как рассчитывается компенсация отпуска? Как рассчитать компенсацию за незаконное удержание зарплаты? Как рассчитать моральный ущерб?
Год назад заключили с супругой соглашение об уплате алиментов. Сейчас хочу чтобы из зарплаты удерживали сумму на карту жены. Можно ли напрямую подать соглашение в бухгалтерию или надо через пристава? Можно ли попросить удержание 70% от всех выплат до погашения задолженности по алиментам?
У меня 3 несовершеннолетних детей. Сколько имеют право снимать приставы. С работы удержали 50 процентов и зарплатную карту поставили арест. Пришла за они и с неё 50 процентов сняли.
Зврвботная плата 12000. Приставы принесли исполнительный лист на удержание 50% от зарплаты. Долги в банке. Детей нет. Получается оставшиеся 6000 руб меньше прожиточного минимума в 11630. Как быть?
Есть 4 исполнительных производства на сумму более 1,5 млн, по задолженностям в банках.
Пристав отправил на работу письмо, теперь с меня удерживают по 50% из з.п. ВОПРОС: Как уменьшить этот процент? В суд обращался - отказали т.к. сумма большая. Состою в браке, есть ребенок 2 года. Если жене обратиться в суд на алименты? 25 процентов будет нам возвращаться? Есть еще какие нить варианты для уменьшения данного процента?
31.03.2016 уволился с организации, расчет еще не выплатили.4.04.2016 в кантору поступил исполнительный лист на удержание з/п в размере 50%.Имеют ли право на удержание?
Хочу повторно устроиться на старую работу но узнал что туда месяц назад пришло постановление об удержании з/п от пристава, вопрос. Будет ли работодатель удерживать з/п или он будет ждать нового исполнительного листа об удержании зарплаты.
Ситуаци: работаю на предприятии{оао ржд},от первого брака у меня дочь, я сам написал заявление на удержание алиментов 12 лет назад. У моей новой жены сын, которого я вооспитываю 12 лет{в свидетельстве отец не указан},ему уже 17 лет и совместный сын 4 года. Год назад я заыл в банкомате карту, через которую оплачивал кредиты{переводил на счета},пока кинулся, пока заказал новую прошло 3 месяца, новая не подвязывалась к счетам, пробовали в филиале банка, звонил на горяч линию, итог прошло еще 2 месяца, еще одну карту перевыпустили, тоже не подвязывается. Оказалось банк орестовал мои счета, все это время мне никто не сообщал. Я стал стал открывать новый счет, его подвязывали к старым и через него оплачивал пару раз кредиты. Сейчас я получил зарплату из нее по исполнительному вычли 40%,о решении суда не знал, в суд не вызывали. Вопросы: можно опровергнуть решение суда, и как уменьшить сумму удержания, может старшего усыновить{многодетный отец} или алиментное соглашение на младшего?
На предприятии ввели пропускную систему, всем раздали чипы под роспись, о том, что если не отмечаться будет штраф и о его размере не предупреждали!
ВОПРОС: правомерны ли действия работодателя, если он удерживает из заработный платы определенную сумму денег, при том, что опозданий, прогулов и прочего не было, а просто при уходе не отметилась чипом? И обязан ли работодатель извещать об удержаниях из зарплаты работника заранее, до рассчета зарплаты?
У жены арестовали счет после суда судебные приставы и удерживали зарплату в полном размере. Должны ли они были удерживать всю сумму или сколько то процентов? Можно ли вернуть эти деньги через судебных приставов?
Я устроена на работу по трудовой книжке... В магазин бытовой техники при ревизии была обнаружена недостача в размере ста тридцати восьми тысяч рублей, работодатель отказывается выплачивать нам зарплату... скажите пожалуйста имеет ли он право удерживать всю нашу зарплату уже на протяжении трех месяцев в счет долга...
Пришёл судебный приказ вынесенным 3 декабря. А 24 с зп уже удержали 30%. Но в силу он вступил только с 11 января 2022 г. По этому поводу куда возможно обратиться.
Я работала с апреля 2010-январь 2011 года продавцом, зарплату получала всего 3 раза, да и то по половине за месяц, остальное не выплачивали, якобы недостачи. В январе 2011 года я уволилась и попросила выплатить мне всю мою зарплату, которую они удержалис меня, но меня можно сказать послали. Нас таких продавцов около 10 человек, кому начальство не выплатило з/пл.,,Скажите что мне делать, мне даже отпуск не оплатили, за полгода проработанных, не оплатили больничный,. Я говорила начальнику, если хочет пусть подает на нас в суд, и суд что присудит, но пусть он мне выплатит з/пл.,но он меня даже слушать не стал. Заранее спасибо.