Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Должны ли перевести на более лёгкую работу?

04.11.2024, 11:38
• г. Уфа
За год до окончания учёбы нефтяного университета магистратуры, сын устроился стажировщиком сроком на 1 год на предприятие инженером (выпускал паспорта на оборудование). После окончания учёбы с красным дипломом и окончания стажировки, сыну предлодили работать машинистом компрессоры установок. Сын кое как согласился, но у него диагноз гемангиома тела грудного позвонка. На этой работе пришлось поднимать тяжёлое, хотя больше 3 кг.ему нельзя поднимать тяжести. Должны ли сына перевести на другую работу, где поднятие тяжести не предусмотрено, а если предусмотрена, что делать? Уволиться по собственному желанию тоже не хочет.
Читать ответы (2)
Уволиться по собственному желанию
Паспорт на оборудование
Не предусмотрено
Ответы на вопрос (2):

Пусть переводится, но если нет такой работы - уволиться придётся

Спросить

Здравствуйте. Если имеется медицинское заключение о состоянии здоровья, работодатель должен предложить другую работу, которая соответствует состоянию здоровья (Ст. 73 Трудового кодекса РФ).

При отказе работника от перевода, либо если у работодателя нет

соответствующей работы, трудовой договор прекращается в соответствии с пунктом 8 части первой статьи 77 настоящего Кодекса

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Уфа - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги