Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Обучение по охране труда

04.12.2024, 19:42
• г. Санкт-Петербург
Если в день обучения по охране труда работник не явился и взял больничный, а работодатель в этот же день выпустил приказ на остранение от работы этого работника, как будет решаться этот вопрос?
Читать ответы (2)
Обучение работника
Приказ на работу
Охрана труда
Ответы на вопрос (2):

выйдет после больничного и пройдет? Если обучение не пройдено не по вине работника, а нетрудопособность - это уважительная причина, то время отстранения оплачивается как простой. По вине - без оплаты.

Спросить

....наличие временной нетрудоспособности не препятствует отстранению от работы...работодатель обязан обучить, а работник обучиться....

Спросить
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Санкт-Петербург - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги