Сообщества New

Консультация юриста 8 (800) 333-0265

КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Автомобили Автомобильное право Авторское право Алименты Алкоголь Арбитраж Аренда Астрология Банк Банкротство Бизнес Бухгалтерия Военное право Вождение в нетрезвом виде Вопрос дня Государство Гражданство Дача Договор Долги Домашнее насилие Другое ДТП Жалобы Животные Жильё Завещание Защита прав потребителей Заявления Земельное право Игры Иммиграция Инвалидность Инвестиции Интеллектуальная собственность Интернет право Иски История Конкуренция Конституция Корпоративное право Коррупция Космос Кража Кредит Криминал Культура Курение Материальный ущерб Медицина Меня бесит! Накипело! Мода Моральный ущерб МФЦ Налоги Наследство Недвижимость Нейросети Новое в законодательстве Новости Нотариус Образ жизни Образование Общество Опека Патенты Пенсии Погода Политика Пособия Права граждан Преступления Природа Путешествия Развод Религия Светская жизнь СВО Секс Семейное право Социальное обеспечение Социальные сети Спорт Страхование Строительство Суд Таможня Технологии Трудовое право Уголовное право Финансы Ценные бумаги ЧП Штрафы Экология Эмиграция Юмор Юридическая публикация

Могу ли обратиться в суд и подать за моральное оскорбление?

15.12.2024, 17:07

• г. Барнаул

Директор унизила, сказала, что стареете и уже работать в полную силу не можете, на одном месте проработала 32 г. Сказала, что надо когда то уходить и дома топить печь и поливать цветы. До пенсии ещё 8 л. Были ещё нападки, после которых я ушла на больничный с высоким давлением. Могу ли обратиться в суд и подать за моральное оскорбление? При разговоре были только я и директор. Доказательства унижения то нет?

Читать ответы (10)

Моральное оскорбление
В суд за оскорбление

Ответы на вопрос (10):

Юрист

Булатова И.Д. 4.4

15.12.2024, 17:19,

г. Москва

Пожалуй, без доказательств не получится возмещения ...

Однако, есть другое основание для обращения в суд - это понуждение к увольнению (или незаконное увольнение).

Спросить

Автор вопроса

Наталья Фрей

15.12.2024, 17:22,

г. Барнаул

А то что больничный был? Это не доказательство?

Спросить

Юрист

Булатова И.Д. 4.4

15.12.2024, 17:24,

г. Москва

нет конкретной связи нахождения на больничном с разговором директора.

Спросить

Автор вопроса

Наталья Фрей

15.12.2024, 17:29,

г. Барнаул

А как можно доказать?

Спросить

Юрист

Булатова И.Д. 4.4

15.12.2024, 17:32,

г. Москва

Никак. - "При разговоре были только я и директор"

Спросить

Автор вопроса

Наталья Фрей

15.12.2024, 17:47,

г. Барнаул

А понуждение к увольнению опять же нужны доказательства?

Спросить

Юрист

Хмельницкий В.Н. 4.9

15.12.2024, 17:21,

г. Минск

Наталья, можете в судебном порядке взыскать компенсацию морального вреда (ст. 151 ГК РФ).

Спросить

Юрист

Чагаев А.Н. 4.5

15.12.2024, 17:44,

г. Симферополь

обращайтесь в личные сообщения, необходимо детально разбираться

Спросить

Пользователь

Оксана

21.01.2025, 20:03,

г. Москва

Ну, послушайте, во-первых надо себя уважать, и если директор так с вами разговаривает, надо спокойно ответить: "пожалуйста, не надо в таком тоне со мной разговаривать - это раз", "когда идти домой, топить печи и поливать цветы, вы уж как нибудь решите сами" это два, а три - это ваша законная работа, с который вы не уйдете и будете продолжать работу, точка! Это обычная коммуникация, и я думаю в суд тут идти не зачем, вас просто морально унижают, надо учиться давать отпор.

Второй этап: а для чего вам полная ставка? деньги? так может взять репетиторство, дополнительный занятия и т.д.

Спросить

Автор вопроса

Наталья Фрей

21.01.2025, 20:39,

г. Барнаул

В селе нереально

Спросить

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 54 из 47 430 Поиск Регистрация