Добрый день, жужчина достигший 45 лет и выслугой более 25 лет из них 12,7 военного стажа

Начинать нужно с выяснения вопроса о наличия у вас права на увольнение с военной службы в период СВО, затем уже о праве на пенсию по выслуге лет после увольнения

Если мужчина является военнослужащим и не признан по состоянию здоровья не годным к прохождению военной службы -Д, то уволиться с военной службы он может по достижению возраста 65 лет

Военнослужащим категория годности Д – «не годен к военной службе», дает право на увольнение по Указу Президента №647 от 21.09.2022.

Военно-врачебная комиссия (далее ВВК) устанавливает категорию годности к военной службе после проведения медицинского обследования. (Положение о военно-врачебной экспертизе (утв. Постановлением Правительства РФ от 4 июля 2013 г. N 565).

Военнослужащий признается ограничено годным к военной службе при определении ему категории годности «В» - ограничено годен к военной службе.

В случаях определения военнослужащим категории годности В – ограничено годен к военной службе, но при наличии хронического заболевания и его рецидивирующего течения на момент обследования медики военно-врачебной комиссии в заключении, могут прописывать рекомендации: о целесообразности увольнения с военной службы со ссылкой на решения ВВК, Указ Президента Российской Федерации №580 от 03.08.2023 «О некоторых вопросах прохождения военной службы в период мобилизации», а также болезни с умеренным нарушением функций в частности, указанные в п. 64 б, п. 26 б Положения о военно-врачебной экспертизе от 04.07.2013 № 565).

Указ Президента РФ от 03.08.2023 № 580 в числе прочих содержит такое основание для увольнения с военной службы как:

по состоянию здоровья – в связи с признанием военно-врачебной комиссией ограничено годным к военной службе, военнослужащего по контракту на воинской должности в звании до старшины при определении военнослужащему категории годности к военной службе – ограничено годен к военной службе (категория В).

При этом согласно толкованию текста Указа военнослужащий обязан документально доказать исключительность его случая для аттестационной комиссии, которая и вынесет заключение о рекомендации его к продолжению военной службы или к увольнению с военной службы.

Закон РФ от 12 февраля 1993 г. N 4468-I

"О пенсионном обеспечении лиц, проходивших военную службу, службу в органах внутренних дел, ................. и их семей"

Раздел II. Пенсия за выслугу лет

Статья 13. Условия, определяющие право на пенсию за выслугу лет

Право на пенсию за выслугу лет имеют:

а) лица, указанные в статье 1 настоящего Закона, имеющие на день увольнения со службы выслугу на военной службе и (или) на службе в органах внутренних дел, и (или) на службе в Государственной противопожарной службе, и (или) на службе в органах по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ, и (или) на службе в учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы, и (или) на службе в войсках национальной гвардии Российской Федерации, и (или) на службе в органах принудительного исполнения Российской Федерации 20 лет и более;

б) лица, указанные в статье 1 настоящего Закона, уволенные со службы по достижении предельного возраста пребывания на службе, состоянию здоровья или в связи с организационно-штатными мероприятиями и достигшие на день увольнения 45-летнего возраста, имеющие общий трудовой стаж 25 календарных лет и более, из которых не менее 12 лет шести месяцев составляет военная служба и (или) служба в органах внутренних дел, и (или) служба в Государственной противопожарной службе, и (или) служба в органах по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ, и (или) служба в учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы, и (или) служба в войсках национальной гвардии Российской Федерации, и (или) служба в органах принудительного исполнения Российской Федерации.

При определении права на пенсию за выслугу лет в соответствии с пунктом "б" части первой настоящей статьи в общий трудовой стаж включаются:

а) трудовой стаж, исчисляемый и подтверждаемый в порядке, который был установлен для назначения и перерасчета государственных пенсий до дня вступления в силу Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации";

б) страховой стаж, исчисляемый и подтверждаемый в порядке, который установлен для назначения и перерасчета трудовых пенсий Федеральным законом "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" до дня вступления в силу Федерального закона "О страховых пенсиях";

*****

Здравствуйте Денис. Пока НЕТ.

Подробно.

Порядок пенсионного обеспечения лиц, уволенных с военной службы, и членов их семей установлен Законом Российской Федерации от 12 февраля 1993 г. N 4468-1 "О пенсионном обеспечении лиц, проходивших военную службу в органах внутренних дел, Государственной противопожарной службе, органах по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ, учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы, и их семей", который является специальным законом, регулирующим пенсионное обеспечение указанных в нем категорий граждан с учетом специфики прохождения ими военной и иной службы как вида трудовой деятельности.

Названный Закон предусматривает для них право на пенсию при увольнении со службы ранее достижения общеустановленного пенсионного возраста, но лишь при определенных условиях, закрепленных ст. 13 Закона Российской Федерации от 12 февраля 1993 г. N 4468-1.

В соответствии со статьей 13 указанного Закона пенсия за выслугу лет назначается независимо от возраста лицам, уволенным с военной службы, службы в органах внутренних дел, службы в Государственной противопожарной службе, службы в органах по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ, службы в учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы, если их выслуга на день увольнения составила 20 лет и более (пункт "а" части первой статьи 13).

То есть независимо от основания увольнения с военной службы право на пенсию имеют лица с выслугой 20 лет и более.

Возникает вопрос: «А как быть лицам, у которых нет выслуги 20 лет?»

Для них и существует специальная «льготная норма» - пункт «б» части первой статьи 13 Закона РФ от 12.02.1993 N 4468-1 «О пенсионном обеспечении лиц, проходивших военную службу,..»

Что говорит по данному вопросу Конституционный Суд РФ – высший орган конституционного контроля в Российской Федерации?

В своих Определениях он неоднократно указывал, что….

«В изъятие из данного правила пенсия за выслугу лет может быть назначена и лицам, имеющим на день увольнения менее 20 лет выслуги, но при наличии у них не менее 25 календарных лет общего трудового стажа, из которых не менее 12 лет и шести месяцев должна составлять военная служба, и (или) служба в органах внутренних дел, и (или) служба в Государственной противопожарной службе, и (или) служба в органах по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ, и (или) служба в учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы.

При этом законодатель установил дополнительные условия ее назначения:

- достижение на день увольнения предельного возраста пребывания на службе,

- при увольнении со службы в связи с состоянием здоровья или организационно-штатными мероприятиями - достижение 45-летнего возраста (пункт "б" части первой статьи 13).

Установление законодателем ….. дополнительных требований для назначения пенсии за выслугу лет на более льготных условиях не может рассматриваться как нарушающее конституционные права граждан, поскольку является элементом правового механизма, направленного на реализацию указанной в норме категорией граждан права на пенсионное обеспечение при отсутствии полной выслуги лет.

(Определения Конституционного суда РФ от 23.04.2015г. № 796-О; от 25.05.2017г. № 915-О; от 29.09.2016 № 1870-О и др.)

Для возникновения права на пенсию за выслугу лет, с учетом общего трудового стажа на основании пункта "б" части 1 статьи 13 Закона необходимо одновременное наличие ряда обязательных условий, при отсутствии хотя бы одного из которых пенсия не назначается.

Такое право предоставлено лицам: уволенным со службы по достижении предельного возраста пребывания на службе, состоянию здоровья или в связи с организационно-штатными мероприятиями; достигшим на день увольнения 45-летнего возраста; имеющим на день увольнения общий трудовой стаж 25 календарных лет и более, из которых не менее 12 лет 6 месяцев составляет служба (военная, в органах по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ, учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы и прокуратуры).

Из анализа указанных норм следует, что пенсия за выслугу лет может быть назначена и лицам, не имеющим на день увольнения полной выслуги лет, но при наличии у них не менее 25 календарных лет общего трудового стажа, из которых не менее 12 лет и шести месяцев должна составлять военная служба и (или) служба в правоохранительных органах.

К сожалению, аналогичная практика и у судов общей юрисдикции. В частности, в Определении Второго кассационного суда общей юрисдикции от 19.08.2021г. по делу N 88-17535/2021 суд отказывая гражданину в удовлетворении его требований и назначении пенсии в отсутствие необходимого стажа указал: «Доводы жалобы о несогласии с исчислением стажа в 12 лет и 6 месяцев военной службы в календарном исчислении основаны на неправильном толковании норм права».

Таким образом, учитывая приведённую мною судебную практику целесообразно иметь требуемую выслугу лет в календарном исчислении, чтобы не остаться совсем без пенсии.

И ГЛАВНОЕ,,,,,В настоящее время действует Указ Президента РФ от 21.09.2022 N 647 "Об объявлении частичной мобилизации в Российской Федерации".

Согласно пункту 5 данного Указа в период частичной мобилизации установлены следующие основания для увольнения с военной службы военнослужащих, проходящих военную службу по контракту, а также граждан Российской Федерации, призванных на военную службу по мобилизации в Вооруженные Силы Российской Федерации:

а) по возрасту - по достижении ими предельного возраста пребывания на военной службе;

б) по состоянию здоровья - в связи с признанием их военно-врачебной комиссией не годными к военной службе, за исключением военнослужащих, изъявивших желание продолжить военную службу на воинских должностях, которые могут замещаться указанными военнослужащими;

в) в связи с вступлением в законную силу приговора суда о назначении наказания в виде лишения свободы.

Федеральным законом N 269-ФЗ (п. 2 ст. 4) определено, что в период мобилизации, в период военного положения или в военное время для граждан мужского пола, заключающих (заключивших) со дня вступления в силу настоящего Федерального закона контракт о прохождении военной службы в Вооруженных Силах Российской Федерации, установлен предельный возраст пребывания на военной службе имеющих воинское звание иное, чем высшего офицера, - 65 лет.