Сообщества New

Консультация юриста 8 (800) 333-0265

КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Автомобили Автомобильное право Авторское право Алименты Алкоголь Арбитраж Аренда Астрология Банк Банкротство Бизнес Бухгалтерия Военное право Вождение в нетрезвом виде Вопрос дня Государство Гражданство Дача Договор Долги Домашнее насилие Другое ДТП Жалобы Животные Жильё Завещание Защита прав потребителей Заявления Земельное право Игры Иммиграция Инвалидность Инвестиции Интеллектуальная собственность Интернет право Иски История Конкуренция Конституция Корпоративное право Коррупция Космос Кража Кредит Криминал Культура Курение Материальный ущерб Медицина Меня бесит! Накипело! Мода Моральный ущерб МФЦ Налоги Наследство Недвижимость Нейросети Новое в законодательстве Новости Нотариус Образ жизни Образование Общество Опека Патенты Пенсии Погода Политика Пособия Права граждан Преступления Природа Путешествия Развод Религия Светская жизнь СВО Секс Семейное право Социальное обеспечение Социальные сети Спорт Страхование Строительство Суд Таможня Технологии Трудовое право Уголовное право Финансы Ценные бумаги ЧП Штрафы Экология Эмиграция Юмор Юридическая публикация

Оплата нерабочих часов

08.02.2025, 09:37

• г. Самара

Добрый день! Разъясните, пожалуйста, ситуацию: в пункте выдачи Озон прорвало трубу, которая относится к водоканалу. Хозяин помещения вызвал работников. Работы проводились до с 21:00 до 00:00 и все это время сотрудник пункта находился на рабочем месте (когда его график работы с 9:00–21:00). Можно ли просить оплату за эти нерабочие часы? Если да, то с кого?

Читать ответы (8)

Рабочий график
Прорвало трубу
График работы

Ответы на вопрос (8):

Юрист

Каравайцева Е.А. 4.6

08.02.2025, 09:39,

г. Москва

Можно, если работник работает по трудовому договору.

Спросить

Юрист

Обрядин А.М. 4.8

08.02.2025, 09:39,

г. Вологда

Вы можете написать своему работодателю заявление об оплате указанного вами периода времени.

Спросить

Юрист

Шмидт А.А. 4.8

08.02.2025, 09:40,

г. Тюмень

Согласно Трудовому кодексу РФ, работа, выполняемая сверх нормального рабочего времени, считается сверхурочной и должна оплачиваться в повышенном размере (не менее 1,5-кратной ставки если она не является исключительной).

Спросить

Юрист

Цехер Г.Я. 4.3

08.02.2025, 09:41,

г. Екатеринбург

Да. У работодателя.

Оплата сверхурочной работы

С 1 сентября 2024 года при оплате сверхурочной работы надо учитывать компенсационные и стимулирующие выплаты. Работодатели не обязаны пересматривать условия колдоговора, соглашения, локального акта или трудового договора, если в них установили оплату сверхурочной работы в более высоком размере, чем предусмотрено в поправках к ТК РФ.

Спросить

Юрист

Суровцева Л.Р. PRO 4.9

08.02.2025, 09:42,

г. Дубна

Здравствуйте! Направляйте требования работодателю.

Спросить

Автор вопроса

Екатерина

08.02.2025, 09:44,

г. Самара

А если сотрудник работает без трудового договора, то, соответственно, никто никому ничего не должен?

Тогда мог ли сотрудник покинуть рабочее место после закрытия пункта и оставить товар без присмотра? В случае пропажи товара или другой вещи кто бы нес ответственность?

Спросить