Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Работаю на предроиятии 5 лет.

12.02.2025, 20:17
• г. Тихвин
Работаю на предроиятии 5 лет. при оформлении очередного отпуска работодатель предоставил всего 5 дней отпуска ссылаясь что я устроился в декабре а иду в отпуск в мае. правомерно ли это
Читать ответы (6)
Предоставить отпуск
Отпуск работодателя
Оформление отпуска
Ответы на вопрос (6):

Не правомерно. Отпуск предоставляется по истечении 6 месяцев работы на предприятии. Обратитесь в инспекцию труда, прокуратуру.

Спросить

Федор, нет, работодатель неправ. Как минимум должны предоставить 2 недели отпуска!

В вашем случае рекомендую написать жалобу именно в Инспекцию труда на подобное ваших законных прав. По-иному поверьте - вопрос просто не решить. Сама жалоба пишется в произвольной форме (своими словами), а подать ее можно через интернет. И просто обязаны будут разобраться, а вам предоставить подробный письменный ответ. Такое право вам дает Закон РФ "О порядке рассмотрения обращений граждан". Желаю вам удачи!

Спросить

на какую статью сослаться

Спросить

Статья 122 ТК Рф

Спросить

Нет, неправомерно.

Обращайтесь в ГИТ и в случае не решения вопроса с жалобой в прокуратуру)))

Спросить

Здравствуйте! Согласно ст. 122 ТК РФ, право на отпуск возникает через 6 месяцев непрерывной работы у одного работодателя. Если вы работаете 5 лет, то имеете право на полный отпуск (28 календарных дней). Ограничение до 5 дней неправомерно. Рекомендую обратиться к работодателю с требованием предоставить полный отпуск или в трудовую инспекцию. Всего доброго

Спросить
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России