Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Вся трудовая в записи принят-уволен по совместительству.

13.02.2025, 20:29
• г. Екатеринбург
Здравствуйте! Работаю воспитателем. Каждый раз когда нас "просят" подработать помимо нашей смены нам приносят документ о том что я принята на работу по совместительству и потом через день уволена по собственному желанию. Правомерно ли это? Вся трудовая в записи принят-уволен по совместительству.
Читать ответы (7)
Работа по совместительству
По совместительству
Работа воспитателем
Ответы на вопрос (7):

не правомерно

Спросить

Здравствуйте! Такая практика незаконна. Согласно ст. 60.1 ТК РФ, работа по совместительству требует заключения отдельного трудового договора без необходимости постоянного увольнения и приема. Частые записи в трудовой книжке могут быть расценены как нарушение трудового законодательства. Рекомендую обратиться в трудовую инспекцию. Всего доброго!

Спросить

Конечно неправомерно.

Спросить

Здравствуйте.

Как минимум, записи о совместительстве в трудовую книжку не вносятся, если только по желанию работника. А какой документ Вы пописываете? Приказ?

С уважением.

Спросить

честно сейчас не могу вспомнить. В трудовой книжке звучит так например 11.07.2024 работа по совместительству и 12.07 Расторжение трудового договора по инициативе работника, пункт 3 часть 1 статьи 77

Спросить

нет, это чтобы замаскировать некомплект, доплату за совмещение ; обычно от безграмотности руководителя ДОУ

Спросить

Нет не правомерно. Согласно ст. 282 ТК- выполнение работником другой регулярной оплачиваемой работы на условиях трудового договора в свободное от основной работы время является работой по совместительству. Запись в трудовой книжке сведения о работе по совместительству делается только основным работодателем (ст. 66 ТК) только по желанию работника. Всего доброго

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Екатеринбург - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги