Ксения
18.11.2013, 15:16
Как правильно поступить?\nКонфликт с работодателем - что делать, если условия трудового договора не соб
Читать ответы (1)
Можно договориться, не запрещено (ст. 93 ТК РФ)
СпроситьДобрый день. По согласованию с работодателем не запрещено.
СпроситьЭто ваше право, если работодатель не против.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 68 из 47 430 Поиск Регистрация