Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Могу ли я с этого места (2 организации) работы уйти в декрет по уходу за ребенком до трех лет?

04.04.2025, 11:26
• г. Ханты-Мансийск
В 2022 году ушла в декрет с 1 й организации, через 1,5 года уволилась с 1 го места работы и вышла с декрета в другую организацию. Сейчас ребёнку 2 года 7 месяцев. Могу ли я с этого места (2 организации) работы уйти в декрет по уходу за ребенком до трех лет?
Читать ответы (5)
Декрет по уходу за ребенком
Уволился с работы
Работа в декрете
Ответы на вопрос (5):

Согласно статье 256 ТК по заявлению работницы ей предоставляется отпуск по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет. При этом молодая мать в любое время в течение этих трех лет вправе прервать «детский» отпуск, чтобы приступить к работе, а затем при желании снова уйти в отпуск.

Спросить

И не важно что я в декрет уходила с другого места работы, а сейчас работаю в другой организации?

Спросить

Да, можно уйти в отпуск по уходу за ребёнком до трёх лет с нового места работы, так как работница имеет право на такой отпуск не только по основному месту работы, но и на работе по совместительству.

Спросить
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Вы имеете право уйти в отпуск по уходу за ребенком до 3-х лет, независимо ни от чего.

Спросить

Вы уходите в отпуск по уходу с последнего места работы

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Ханты-Мансийск - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги