Сообщества New

Консультация юриста 8 (800) 333-0265

КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Автомобили Автомобильное право Авторское право Алименты Алкоголь Арбитраж Аренда Астрология Банк Банкротство Бизнес Бухгалтерия Военное право Вождение в нетрезвом виде Вопрос дня Государство Гражданство Дача Договор Долги Домашнее насилие Другое ДТП Жалобы Животные Жильё Завещание Защита прав потребителей Заявления Земельное право Игры Иммиграция Инвалидность Инвестиции Интеллектуальная собственность Интернет право Иски История Конкуренция Конституция Корпоративное право Коррупция Космос Кража Кредит Криминал Культура Курение Материальный ущерб Медицина Меня бесит! Накипело! Мода Моральный ущерб МФЦ Налоги Наследство Недвижимость Нейросети Новое в законодательстве Новости Нотариус Образ жизни Образование Общество Опека Патенты Пенсии Погода Политика Пособия Права граждан Преступления Природа Путешествия Развод Религия Светская жизнь СВО Секс Семейное право Социальное обеспечение Социальные сети Спорт Страхование Строительство Суд Таможня Технологии Трудовое право Уголовное право Финансы Ценные бумаги ЧП Штрафы Экология Эмиграция Юмор Юридическая публикация

Могут ли составить объяснительную записку задним числом без моего присутствия (находился на больничном)

04.05.2025, 20:05

• г. Екатеринбург

Здравствуйте, могут ли составить объяснительную записку задним числом без моего присутствия (находился на больничном) и лишить премии по заработной плате в счет будущей зарплаты

Читать ответы (8)

Объяснительная записка
Без моего присутствия
Больничный и премия

Ответы на вопрос (8):

Адвокат

Бахтин С.В. 4.8

04.05.2025, 20:08,

г. Орёл

От вашего имени объяснительную записку составить никтот не может.

Спросить

Юрист

Каравайцева Е.А. 4.6

04.05.2025, 20:11,

г. Москва

Нет. Объяснительную можете написать только вы.

Спросить

Автор вопроса

Наталья

04.05.2025, 20:22,

г. Екатеринбург

Я поняла, но как руководство тогда лишили мужа премии, он находился на больничном, мастер ему звонил и просил отправить ему объяснительную задним числом

Спросить

Адвокат

Коноплин К. О. 4.8

04.05.2025, 20:19,

г. Ярославль

Объяснительную за Вас написать не могут.

Спросить

Юрист

Ярош А.А. 4.9

04.05.2025, 20:20,

г. Астрахань

Работодатель должен затребовать от работника объяснения для применения дисциплинарного взыскания (ч. 1 ст. 193 ТК РФ). Невыплата премии не является дисциплинарным взысканием (ст. 192 ТК РФ). Премии – это поощрительные выплаты. Премиями стимулируют сотрудников, которые добросовестно исполняют обязанности (ч. 1 ст. 191 ТК). Соответственно, если работник не выполнил условия премирования, то премия ему может не выплачиваться. При этом истребовать объяснения, например, о причинах невыполнения условий премирования, не требуется.

Спросить

Юрист

Пименов Д. В. 4.8

04.05.2025, 20:38,

г. Москва

Здравствуйте. Такое составление объяснительной записки недопустимо.

Спросить

Юрист

Працко В.А. PRO 4.9

05.05.2025, 00:25,

г. Калининград

можно

Спросить

Юрист

8 800 505-91-11 4.8

05.05.2025, 00:45,

г. Калуга

Согласно письму Минтруда России от 13.05.2024 №14-1/ООГ-2877, работодатель не вправе лишить сотрудника премии в качестве дисциплинарного взыскания. Однако применённое в отношении сотрудника дисциплинарное взыскание (например, замечание, выговор) может стать основанием для лишения премии или снижения её размера.

Спросить

Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 113 из 47 431 Поиск Регистрация

PRO

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Могут ли составить объяснительную записку задним числом без моего присутствия (находился на больничном)

Екатеринбург - онлайн услуги юристов