Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

В договоре про обучение указано, что если прервать обучение будет нужно выплатить компенсацию в 200 тысяч.

15.07.2025, 12:43
• г. Москва
Я пришла в компанию трудоустраиваться Делопроизводителем Временный руководитель начал настраивать меня стать руководителем отдела продаж с зарплатой в 200 тысяч Но для этого нужно было поехать в другой город на 3-х недельное обучение. В договоре про обучение указано, что если прервать обучение будет нужно выплатить компенсацию в 200 тысяч. Обучение прошла, приехала, работаю, но платят меньше 25 тысяч зарплаты и говорят если прервать работу ранее чем за полгода компенсацию за обучение нужно будет выплатить. Хотя не нахожу в трудовом договоре этой информации. Так законно ли требовать с меня компенсацию за обучение, которое я прошла
Читать ответы (8)
Компенсация за обучение
Руководитель отдела продаж
Выплатить компенсацию
Ответы на вопрос (8):

Prosto Valerka, это незаконно, обращайтесь с жалобой в ГИТ, в прокуратуру. Федеральный закон от 17.01.1992 N 2202-1 (ред. от 03.02.2025) "О прокуратуре Российской Федерации". Статья 10. Рассмотрение и разрешение в органах прокуратуры заявлений, жалоб и иных обращений

Спросить

Возмещение затрат, связанных с обучением работника, производится в соответствии со ст. 249 Трудового кодекса Российской Федерации.

Спросить

Добрый день! Нужно изучить для начала договор обучения и понять его условия и сумму которую оплатил ваш работодатель

Спросить

Это только договор может сказать, если его посмотреть

Спросить

Здравствуйте! Нужно изучать Ваш договор

Спросить

Здравствуйте! Очень похоже, что Вас разводят. Обязанность возместить затраты возникает, только если в трудовом или ученическом договоре прописан конкретный срок обязательной отработки после обучения. Устные договоренности не имеют юридической силы. Чтобы дать Вам более корректный ответ, необходимо проанализировать все документы. Вы подписывали отдельный ученический договор или только трудовой? Что именно указано в Вашем трудовом договоре о должности и окладе?

Спросить

м это незаконно

Спросить

незаконно

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Москва - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги