Устройство сотрудника проживающего за границей

• г. Сыктывкар
Сотрудник проживает за границей и снят с воинского учёта. Устраивается удалённо. Нужно ли мне требовать приписное? Какие шаги нужно принять после его устройства?
Читать ответы (2)
Ответы на вопрос (2):

В случае, если сотрудник проживает за границей и снят с воинского учета, приписное свидетельство при устройстве на работу не требуется, так как оно выдается при постановке на учет, а не при снятии. После устройства на удаленную работу необходимо уведомить военкомат по месту жительства сотрудника о его трудоустройстве.

Спросить

Требовать приписное свидетельство не нужно, так как приписное свидетельство — временный документ, который заменяется военным билетом после прохождения службы в армии или освобождения от службы по состоянию здоровья.

Работодатель должен вести воинский учёт своих сотрудников, независимо от формы занятости, в том числе дистанционной.

Спросить

Сыктывкар - онлайн услуги юристов