Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Может ли работадатель отказать на заявление о, увольнении в связи с выходом на пенсию, и какие выплаты положены в этом случае?

21.11.2025, 06:05
• г. Хабаровск
Может ли работадатель отказать на заявление о, увольнении в связи с выходом на пенсию, и какие выплаты положены в этом случае?
Читать ответы (5)
Увольнение в связи с выходом на пенсию
Выход на пенсию какие выплаты положены
Заявление в связи с выходом на пенсию
Ответы на вопрос (5):

Конечно же не может отказать. Закон не предполагает особых выплат увольняющимся по причине выхода на пенсию. Как и другие сотрудники, вы получите зарплату и компенсацию за неиспользованные дни отпуска. Все причитающиеся выплаты производят в день увольнения или на следующий день после предъявления уволенным работником требования о расчёте, если он по каким-то причинам не мог присутствовать на работе в последний рабочий день. При задержке выплат работодателю придётся компенсировать их с процентами, согласно ст. 236 ТК РФ.

Спросить

Что делать, если начальник не подписывает заявление о увольнении в связи с выходом на пенсию и не даёт хода заявлению?

Спросить

Это незаконно. Вам нужно поставить отметку в получении заявления или в случае отказа в его регистрации отправить ценным письмом с описью и после подать жалобу в прокуратуру или в ГИТ

Спросить

Добрый день!

Работодатель отказать не может, вы также как и при обычном уведомлении отрабатываете 2 недели (если не договоритесь о меньшем сроке), выплачивается заработная плата, включая все премии, компенсация за неиспользованный отпуск. Сверх данных сумм работодатель может выплатить суммы, если они предусмотрены локальными актами организации.

Не забывайте оставлять отзывы.

Спросить

Работодатель не вправе отказать в увольнении по статье 80 ТК РФ при выходе на пенсию. Работнику выплачивается заработная плата, компенсация за неиспользованный отпуск согласно статье 127 ТК РФ. Выходное пособие не предусмотрено, если иное не установлено трудовым или коллективным договором.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Хабаровск - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги