Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Как получить досрочную пенсию - сокращение с работы в возрасте 53 лет

31.08.2013, 13:24
• г. Владимир

Мне полных 53 года. Работодатель предложил работу в другом городе в той же должности. Я отказалась. Мне предложили написать заявление об уходе. Как можно меня сократить для того, что бы оформить досрочно пенсию?

Спасибо. С уважением, Елена.

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Елена,добрый день! Если Вас уволят по сокращению штатов,то в течение 14 дней Вы обязаны встать на учет в Центра занятости,где Вам будут предложены должности и только по письменной рекомендации ЦЗ в Пенсионном ФОнде по месту жительства рассматривать о возможном назначении пенсии. Поэтому подумайте ещё раз о предложении работодателя

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Владимир - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Ольга
17.12.2014, 17:32

Возможные действия при предложении увольнения торговым представителям - отказ, сокращение или перевод в другой регион

Злравствуйте! У нас филиал в городе. Предложили уволиться всем торговым представителям по собственному желанию. Или по статье за невыполнение планов продаж. С моей стороны я отказалась, предложила сократить меня. Мне отказали. Какие мои действия должны быть дальше? Они предложили перевести должность в другой регион. Мне это неудобно.
Читать ответы (1)
Мария
05.10.2009, 12:17

Я отказалась, предложила подписать уведомление, но с пометкой с какого числа ознакомлена.

Я работаю в компании два года и вот мой работодатель решил меня сократить, но при этом предложив мне написать заявление по собственному желанию. Когда я отказалась в мой адрес посыпались угрозы. После руководство решило перейти в этапу переговоров. Переговоры тоже окончились не чем, работодатель предлогал унизительные условия компенсации. После на нервной почве я заболела и ушла на больничный. После выхода работодатель вызвав меня предложил мне подписать уведомление о сокращении задним числом, той датой, когда я уходила в отпуск. Я отказалась, предложила подписать уведомление, но с пометкой с какого числа ознакомлена. Мне отказали в этом вырвал уведомление у меня из рук. После также предложили мне подписать должностную инструкцию задним числом, тоже отказалась. Работодатель хотел составить акт о том что я отказалась подписывать уведомление. Что мне грозит за это и как быть? Заранее спасибо. Мария.
Читать ответы (2)
Тамара
03.07.2016, 13:52

Работник выходит из декретного отпуска, но сталкивается с изменениями в должности - какие права у него есть?

Я находилась в декретном отпуске, ребенку сейчас 1 год и 9 месяцев. Должность была постоянная. С 1 июля 2016 года решила выйти на работу, написала заявление о досрочном выходе на работу с 1 июля. Мне позвонили с работы 29 июня и сообщили, что 1 июля мою должность сокращают. Мне предложили постоянную должность в этой же организации, но в другом городе, я отказалась, потом предложили временную должность в нашем городе. На эту должность я согласилась. Мне сказали, что нужно написать заявление об увольнении по собственному желанию, а следующим числом меня примут на временную должность. Правильно ли все это? И какие я имею права в данной ситуации? Спасибо.
Читать ответы (2)
Елена
28.06.2020, 19:47

Могу ли я досрочно уйти на пенсию в этом году, не имея работы и стажа 30 лет? - вопрос Елены

21 мая 2020 году мне исполнилось 55 лет я без работы рабочий стаж 30 лет могу ли я досрочно уйти на пенсию в этом году (по графику я должна уйти на пенсию 21 ноября 2021 года) В центр занятости меня не поставили на учет так как предложили низкооплаченную работу я отказалась. С уважением Елена.
Читать ответы (1)
Анна
01.04.2014, 15:54

Вопрос о переводе на должность работника в декретном отпуске - варианты согласования и последствия для меня

04.02.2014 г. мне вручили уведомление о сокращении моей должности, предложив должность в другом городе, я соответственно от должности отказалась. Сейчас подошло время увольнять мне предложили должность работника находящегося в декретном отпуске. Если я соглашусь то меня могут на эту должность только перевести или можно уволиться по сокращению с моей должности и через день вновь устроить на предлагаемую должность? Что мне правильно написать в листе согласования где эту должность предлагают?
Читать ответы (1)
Ирина
13.01.2009, 10:57

Мои права при сокращении должности - как защититься и получить компенсацию

В связи с сокращением моей должности, мне предложили написать заявление об уходе по собственному желанию, не предупредив заранее о сокращении штата. Предложить другую должность работодатели не могут, т.к. я являюсь региональным представителем в другом городе. Руководство предложило мне взамен на заявление выплатить за три месяца "белую" зарплату (5 т.р.), когда среднемесячный заработок мой составлял 20 т. р. Как мне поступить в данной ситуации? Какие у меня гарантии и права? Заранее благодарю. Ирина.
Читать ответы (2)
Виктория
02.12.2017, 23:12

Как защитить свои права при закрытии магазина - какие требования могут быть предъявлены работодателю?

Я работаю у ИП, в нашем городе наш магазин закрывается 1 января, у работодателя есть еще 2 магазина в другом городе, которые находятся за 100 км от моего города. Сегодня 02.12.2017 г работодатель предложил написать по собственному желанию, я отказалась и предложила ему по соглашению сторон, на что он мне ответил, что он не знает как это и ему надо посоветоваться с бухгалтером. Так же он предложил работу в городе, где магазины остаются, но в моем договоре прописан адрес моей работы. О закрытии магазина он сообщил за месяц, а не за два, как положено. Что я могу от него требовать? На какие стать мне ссылаться. Спасибо.
Читать ответы (3)
Скрипка Андрей Викторович
26.08.2008, 10:44

Организация государственная

Мою должность в организации сокращают, я попадаю под увольнение, мне предложили перейти в другой отдел в этой организации, но предложили сделать так, написать заявление на увольнение, а затем написать заявление на прием на работу, имеет ли работодалель такое право или должен меня оформить переводом? Организация государственная Спасибо.
Читать ответы (1)
Елена
11.09.2014, 10:12

Предложение перевода на другую должность - мои сомнения и ответ работодателя

Мне предложили перевод на другую должность в связи с закрытием моей (новое руководство, новое штатное расписание). Новая должность мне не подходит. Я сообщила работодателю, что согласна уйти по соглашению сторон с двумя окладами. Работодатель предложил написать по собственному и другого не надо. Правомерны ли действия работодателя?
Читать ответы (1)
Ирина
31.01.2017, 18:43

Законность предложения о переходе на новую должность при сокращении и оформлении срочного договора

При сокращении моей должности, мне предложили временную работу отсутствующего работника. Я согласилась. Теперь предлагают написать заявление о переходе на новую должность. "Прошу перевести меня на должность на период отсутствия постоянного работника" Законно ли это? Не должны меня сначала сократить. А потом оформить срочный договор?
Читать ответы (2)