Татьяна
11.05.2008, 17:24
Мой отпуск совпал с майскими праздниками. Должны ли мне предоставить дополнительные дни к отпуску за счет праздничных дней?
Читать ответы (1)
Работодатель отпуск в 28 календарных дней делит на 2 части. 14 календарных дней взяла с 29 апреля по 12 мая. Сейчас по заявлению прошу предоставить оставшуюся часть отпуска. Работодатель даёт 14 календарных дней. Но в мае отпуск выпал на праздники. И я рассчитывала на дополнительные дни к отпуску в счёт праздничных дней. Кто прав?
Юристы ОнЛайн: 96 из 47 431 Поиск Регистрация
