Вопросы о предоставлении оплачиваемого отпуска при завершении докторской диссертации без статуса докторанта и неработе в ВУЗе

1. Если соответствующее решение ВУЗа будет - да.

2. Не оговорено, по смыслу нормы - нет.

3. На указанном.

Приложение

к приказу Минобразования РФ

от 27 марта 1998 г. N 814

Положение

о подготовке научно-педагогических и научных кадров в системе послевузовского профессионального образования в Российской Федерации

"11. Для завершения диссертаций на соискание ученой степени кандидата наук или доктора наук работникам предприятий, учреждений и организаций по месту работы предоставляются отпуска с сохранением средней заработной платы продолжительностью соответственно три или шесть месяцев.

Отпуск для завершения диссертаций на соискание ученой степени кандидата наук (три месяца) и доктора наук (шесть месяцев) предоставляется по месту работы лицам, сочетающим основную работу с научной деятельностью, по рекомендации ученого совета высшего учебного заведения или научно-технического совета научного учреждения, организации с учетом актуальности научной работы, объема проведенных исследований, возможности завершения диссертации за время отпуска, с указанием времени и срока его предоставления".

Ну давайте подискутируем, если Вам так хочется.Приказ - действительно не кодекс, но ведь и кодекс не отрицает иных нормативных актов, регулирующих трудовые правоотношения, мало того, он и говорит о трудовом законодательстве, а это целая отрасль права.

И приказ до сих пор никто не отменял.