Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Когда меня должны уведомить о том что я не прошёл испытательный срок? Принят на испытательный срок в 3 месяца 14.10.13?

10.01.2014, 21:22
• г. Армавир

Когда меня должны уведомить о том что я не прошёл испытательный срок? Принят на испытательный срок в 3 месяца 14.10.13?

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Такого срока нет. Если в течение 3 месяцев не уведомили, значит Вы его прошли.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Армавир - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Денис
10.01.2014, 21:46

Уведомление о не прохождении испытательного срока - правила и сроки

Если я не ошибаюсь по закону меня должны уведомить письменно о том что я не прошел испытательный срок не позднее чем за три дня до окончания данного срока т. е. я принят на работу 14.10.13 с ИС 3 месяца соответственно меня должны уведомить 10 или 11 января? Если нет уведомления то я считаюсь прошедшим испытательный срок?
Читать ответы (3)
Диана
07.09.2015, 13:06

Проблемы с испытательным сроком - Как решить ситуацию с безработицей водителя-экспедитора?

Водитель-экспедитор принят на работу с испытательным сроком в 3 месяца. Работы нет вот уже 1,5 месяца. Заказчик не выполняет обязательства. Каким образом уведомить сотрудника об увольнении? Не прошел испытательный срок? Вроде бы нет основания, но и держать в штате не имеет смысла..
Читать ответы (1)
Зинаида Васильевна
30.10.2017, 16:45

Сотрудник принят на работу с испытательным сроком. Как правильно сказать ему что он не прошел испытательный срок.

Сотрудник принят на работу с испытательным сроком. Как правильно сказать ему что он не прошел испытательный срок.
Читать ответы (2)
Игорь
01.07.2019, 13:33

Сотруднику, отработавшему испытательный срок, требуют дополнительные 2 недели работы

С 1 апреля, я был принят на работу с испытательным сроком 3 месяца, написал заявление 28 июня, сегодня первое июля, а мне говорят что я должен отрабатывать 2 недели, так как испытательный срок прошел.
Читать ответы (1)
Любовь Васильевна
04.07.2014, 19:12

Принята на работу с испытательным сроком на 3 месяца, хочу уволиться спустя 1 месяц - как это отразится на моей трудовой книжке?

Я принята на работу с испытательным сроком 3 месяца. Проработав 1 месяц хочу уволиться. Но мне сказали, что тогда напишут в трудовой книжке, что я не прошла испытательный срок.
Читать ответы (1)
Ирина
22.11.2016, 13:06

Срок испытания заканчивается - как узнать о своем будущем на постоянной работе?

На работу была приняьа 23 августа 2016, с испытательным сроком три месяца, я так понимаю, что 23 ноября срок заканчивается, когда мне должны сказать о том, приняли меня на постоянное место работы, есть крайний срок и обязательно обьявить о окончании срока должны письменно илимогут просто промолчать? Спасибо.
Читать ответы (3)
Анна
09.11.2015, 14:35

Вопросы увольнения работника по истечении испытательного срока и выплаты заработной платы в случае беременности

Работник принят на работу в магазин продавцом-консультантом с испытательным сроком 3 месяца. Против испытательного срока не возражала. По истечении 2-х месяцев инспектор отдела кадров объявил что ее увольняют, как не выдержавшую испытательный срок и оплачивать последний месяц работы не будут, поскольку у нее обнаружилась недостача. Работник предоставила справку что находится на 5 месяце беременности. Может ли она быть уволена? Должны ли ей выплатить заработную плату?
Читать ответы (1)
Ильгиз
23.05.2019, 18:27

Игнатову в устной форме продлили испытательный срок на 1 месяц - правомерно ли это действие работодателя?

Игнатов был принят на работу с испытательным сроком 1 месяц. За три дня до истечения этого срока Игнатову в устной форме объявили, что испытательный срок продлен на 1 месяц. Правомерны ли действия работодателя?
Читать ответы (1)