Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Принудительное требование подписать акт приема-передачи автомобиля со страховкой

14.01.2014, 07:42
• г. Новосибирск

Уволен 09.01.2014 с соответствующей записью в трудовой книжке, книжка на руках. Сейчас звонят и заставляют подписать акт приема-передачи автомобиля новому водителю задним числом., хотя в момент увольнения и подписания обходного листа автомобиль у меня принял непосредственный начальник. Иначе грозятся не выдать расчет. Как поступить?

Читать ответы (3)
Ответы на вопрос (3):

В принципе на Ваше усмотрение - это по поводу акта, а вот по расчету при увольнении работодатель уже нарушил трудовое законодательство. Расчет Вам должны были выдать 09.01.2014

Спросить

Расчет Вам обязаны были выдать еще 9 января.

Пригрозите Государственной инспекцией труда и судом.

Потребуйте выплатить Вам расчет с процентами за просрочку и компенсацией морального вреда.

Спросить

Уважаемая Вера, работодатель уже нарушает закон, а именно ст. 140 ТК РФ, согласно которой, При прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчете.

В случае спора о размерах сумм, причитающихся работнику при увольнении, работодатель обязан в указанный в настоящей статье срок выплатить не оспариваемую им сумму.

Требуйте зарплату, что касается актов внимательно смотрите что Вам дают на подпись.

Удачи Вам! В случае возникновения вопросов, обращайтесь.

Спросить
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Новосибирск - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги