Вопрос о последнем рабочем дне после подачи заявления об увольнении

• г. Москва

Вопрос уже сегодня задавал, но в связи с ответом появился новый вопрос. Если я написал заявление на увольнение по собственному желанию 14 января и указал, что прошу считать последним рабочим днем 28 и зарегистрировал его в отделе кадров. А оказывается отсчет начинается с 15 января и соответственно последний день будет 29. а директор не хочет подписывать заявление. Что мне делать, 29 не выходить на работу (как написал в заявлении) или 30-го? за ранее благодарен!

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

Если ваше заявление подано в ОК и зарегистрировано 14 января, то последний рабочий день, он же день увольнения - это 28 января.

Загибайте пальцы:

первый день - 15;

второй день - 16;

третий день -17;

........

......

четырнадцатый день - 28.

Ст. 84.1 ТК РФ.

Спросить

Москва - онлайн услуги юристов