Виталя
02.06.2014, 08:31
Права, льготы и компенсации для работников, уволенных в связи с реорганизацией предприятия - анализ статей Трудового кодекса РФ.
Читать ответы (1)
Инженер Капустин и экономист Иванова были предупреждены о предстоящей реорганизации предприятия, об их увольнении, т.к. нет возможности предоставить им новое место работы на том же предприятии. Инженер Капустин, считая, что увольнение в связи с сокращением штатов скомпрометирует его как специалиста, просил уволить его по собственному желанию. Экономист Иванова была уволена в связи с сокращением штатов.
Какими правами, льготами и компенсациями будут пользоваться указанные работники?
Предусмотренными законом. Решайте задачи сами, не отрывайте нас от работы.
СпроситьЮристы ОнЛайн: 54 из 47 430 Поиск Регистрация