Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая консультация онлайн
Спросить юриста бесплатно
1
Консультация юриста 8 (800) 333-0265 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Обязана ли я в таком случае две недели работать без выходных или это как то должно урегулироваться начальством?

16.06.2014, 21:18
• г. Белгород

Работаю со сменщицей 2 через 2, она ушла в отпуск на две недели. Обязана ли я в таком случае две недели работать без выходных или это как то должно урегулироваться начальством?

Читать ответы (0)
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Белгород - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Надежда
15.07.2015, 09:25

Как справиться с работой без замены на время отпуска напарницы?

Работаю в магазине 2/2 по 12 часов. Напарница уходит в отпуск, начальство заставляет работать 2 недели без выходных. Должны ли они искать замену на время отпуска? Или придется работать 2 недели без выходных?
Читать ответы (1)
Юлия Владимировна
12.07.2014, 12:27

Может ли начальство требовать от меня работать без выходных во время отпуска коллеги? Регулируется ли это законом?

Я работаю менеджером, мой график работы 2/2 (в будни 10 ч, по выходным 8 ч). моя коллега уходит в отпуск. И начальство говорит, что я должна работать эти две недели без выходных. Это как-то регламентируется законом? Есть какая-то статья, которая мне поможет?
Читать ответы (1)
Ольга
09.10.2020, 13:10

Нерадивый работодатель не дает отпуск и компенсацию - история сотрудницы

Я написала заявление на отпуск, на 14 дней. Мне сказали, что буду сидеть дома месяц, т. к работаю неделя через неделю. Две недели отпуска и две недели мои выходные. Правы ли они? Компенсацию за отпуск тоже не дают, не положено говорят.
Читать ответы (1)
Ирина
24.06.2012, 08:02

Права работника на отпуск и его распределение в организации - анализ случая

Я работаю в организации 1 год и 1 месяц. В отпуск не ходила. С графиком отпусков работников не ознакомили. Работодатель настаивает, чтобы 2 недели отпуска я взяла летом и две недели осенью. Правомерно ли это? Могу ли я использовать полный отпуск летом? Работаю в сменном графике (неделя через неделю). Работодатель настаивает на том, чтобы когда моя сменщица будет в отпуске, я работала без выходных. Это нормальная ситуация.
Читать ответы (1)
Елена
29.09.2016, 07:38

Работа без выходных при уходе сменщицы на отпуск - законно ли это и как оплачивается работа в свои выходные?

Работаем по сменному графику 5 раб/5 выходных по 12 часов - сейчас сменщица уходит в отпуск на 14 дней и меня начальство обязует работать без выходных - законно ли это, и как мне должны оплачиваться эти смены (фактически работа в свои выходные)?
Читать ответы (1)
Екатерина
14.05.2021, 12:19

Кто должен искать замену в аптеке, когда сотрудник берет отпуск?

Работаю в аптеке 6 месяцев. Хочу взять отпуск на 2 недели. Спросила у заведующей когда у меня отпуск? Она сказала если твоя сменщица готова работать без выходных эти 2 недели, то хоть завтра бери. Вопрос: должна ли я искать себе замену пока я в отпуске или это задача заведующей?
Читать ответы (1)
Татьяна
09.09.2013, 21:16

Определение оплаты переработки при изменении графика работы на 14 дней без выходных

Я работаю по графику два через два. моя сменщица ушла в отпуск на 14 днейя должна отработать 14 дней без выходных по 12.5 часовкак мне должны оплатить переработку?
Читать ответы (1)
Олег
07.03.2009, 21:59

Вопрос: согласно ТК РФ какую оплату труда мне должны производить?

Я работаю продавцом в магазине-кафе. Без выходных и отпуска работаю 3 месяца! Мой график работы 2 недели работаю,1 неделю выходной. После двух недель работы, мне не разрешают уйти на мои законные выходные, мотивиря это тем, что меня не кем заминить, и я продолжаю работать (так уже три месяца) Оплата производится за фактически отработанные дни, без учета выходных дней (я работаю так же в субботу и в воскресенье). Вопрос: согласно ТК РФ какую оплату труда мне должны производить? И могу ли я взять выходные дни!? (либо отпуск, кстати отпуск за 2008 г недогулен 21 день)
Читать ответы (1)
Ахмед
17.06.2019, 09:06

Работник просит предоставить отпуск и думает об увольнении из-за истощения

Проработал год. Взял кое как отпуск на две недели. Работа очень загруженная. Перед отпуском работал без выходных месяц. Сейчас говорят в первый день опять кое что доделать ит.п. Думаю вообще уволиться после отпуска. Так как у меня две недели отпуска осталось неиспользованным, можно ли написать по выходу прошу предоставить очередной отпуск на две недели с последующим увольнением. Просто реально работать сил нет.
Читать ответы (1)
Александр
11.06.2014, 17:31

Работа в таком графике без заместителя - нарушение трудового кодекса?

Я работаю в компании по графику 2 через 2 по 12 часов! У меня одна сменщица! Сейчас она ушла в отпуск! И мне придется работать 3 недели без выходных? И оплата будет осуществляться как за простой рабочий день! Мне хотелось бы знать это нарушение трудового кодекса или нет? И как мне быть?
Читать ответы (1)