Распределение обязанностей в связи с увольнением заместителя главного бухгалтера и бухгалтера Ивановой - нужна ли ссылка на предыдущий приказ?
Как правильно сделать приказ. У нас уволился зам. главного бухгалтера. Был приказ распределить обязанности по остальным бухгалтерам. Через пол года увольняется еще один бухгалтер пусть Иванова. И его обязанности снова распределяют. И та часть обязанностей, которую выполняла Иванова за зам. главного бух, переходит к старшему бухгалтеру Петровой. Нужно ли делать ссылку на первый приказ о распределении обязанностей зам. главного бухгалтера, что в связи с увольнением бухгалтера Ивановой, возложенные на нее обязанности исполнять Петровой. А так же Обязанности ивановой по основной должности распределить на других бухгалтеров.
Добрый день!
Если уже первоначально были обязанности распределены после увольнения сотрудника, то нет никакой необходимости трогать тот старый приказ, просто возлагаете обязанности второго уволенного сотрудника. Но вообще это не совсем правильная позиция, т.к. при возложении новых обязанностей вы должны и рассмотреть вопрос о вознаграждении за эти дополнительные обязанности, иначе это может породить судебный спор
СпроситьЮристы ОнЛайн: 116 из 47 429 Поиск Регистрация