Я понимаю что с его стороны это попытка как то навредить мне, просто так у нас ни кого не отпускают.

• г. Казань

Работадатель пытается уволить меня по статье "не соответствие должности", хотя я сам уже написал заявление и подал его в письменной форме, ещё до таких попыток работодателя. Я понимаю что с его стороны это попытка как то навредить мне, просто так у нас ни кого не отпускают. У меня начался срок отработки 14 дней. Думаю по закону уволить за 14 дней меня будет сложно, но зная своего работодателя уверен что они могут его нарушить и просто внести запись в трудовую. Потом наверное мне удаствся доказать свою правоту в суде, но до суда дело очень доводить не хочется, и договориться по хорошему невозможно.

Да и на другую работу выходить надо.

Есть ли способ не доводить дело до суда? Куда можно обратиться за помощью?

Читать ответы (1)
Ответы на вопрос (1):

До тех пор пока Ваши трудовые права не нарушены, обращаться в какие либо государственные органы преждевременно. Вы сами пишете, "пытается", "могут нарушить и просто внести запись", т.е. Вы не констатируете факты нарушения Ваших прав, а предполагаете это. А провести проверку по Вашему обращению по факту нарушения Ваших трудовых прав может государственная инспекция труда.

Спросить
Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Казань - онлайн услуги юристов