Проблема для санатория - арендовать или не арендовать столовую и жилье для персонала у сторонней организации?
₽ VIP

09.04.2008, 20:30

• г. Краснодар

Санаторий привлекает для оказания услуги питания стороннюю организацию. Питание входит в стоимость путевки. Оказание услуги питания производится в столовой и на оборудовании санатория. Кроме того, обслуживающий персонал сторонней организации проживает на территории санатория. Обязательно ли заключение со сторонней организацией договора аренды на здание столовой и оборудования, а также на помещения для проживания персонала?

Дело в том, что при заключении договора аренды все платежи по этому договору ложатся в стоимость питания, что ведет к увеличению себестоимости путевкии. Получается, что санаторий платит сторонней организации большую сумму за питание, при этом как бы возмещает ее через арендную плату, которую платит сторонняя организация.

Подскажите, как правильно поступить в данной ситуации и минимизировать налоговые риски. Мнения расходятся.

Заранее спасибо!

Виктория.

Читать ответы (1)

Ответы на вопрос (1):

Юридическая фирма

"Берекет" 5.0

10.04.2008, 17:12,

г. Москва

Виктория, здесь необходимо изучить все обстоятельства подробно и какую основную цель Вы преследуете. Возможно заключить договор о совместной деятельности, договор безвозмездного пользования помещением (ссуда), может есть возможность продумать договор оказания услуг, Важно подобрать баланс между защитой прав, налогообложением, бухгалтерским учетом (в том числе себестоимость). С уважением Елена.

Спросить

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 47 из 47 431 Поиск Регистрация

PRO

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Проблема для санатория - арендовать или не арендовать столовую и жилье для персонала у сторонней организации? ₽ VIP

Краснодар - онлайн услуги юристов

Проблема для санатория - арендовать или не арендовать столовую и жилье для персонала у сторонней организации?
₽ VIP