Avleri
12.06.2013, 19:15
Работодатель отказал работнику в отпуске с последующим увольнением - был ли это правомерным действием?
Читать ответы (1)
Работодатель отказывает в предоставлении неоплачиваемого отпуска по учебе, не подкрепляя это никакими документами. По внутренней политике компания предоставляет такой отпуск на срок не более года. Но почему-то сейчас решило приостановить эту практику (никаких приказов не было). Непосредственный руководитель одобрил отпуск. HR предлагают увольнение. Увольняться я не хочу.
Юристы ОнЛайн: 84 из 47 432 Поиск Регистрация