Прошу Вас подсказать, что мне делать дальше и как правильно поступить?
В отношении меня был издан приказ о переводе меня на нижестоящую должность и другой отдел. Я не был уведомлен об этом заранее (за 2 месяца) как положено по ТК. Поэтому я написал заявление, что всвязи с нарушением закона при издании этого приказа прошу уволить меня по соглашению сторон с выплатой 3-х средних заработков. Работодатель, спустя 4 дня написал, что администрация возражает против увольнения на моих условиях. Прошу Вас подсказать, что мне делать дальше и как правильно поступить?
ваш работодатель нарушил нормы ст. 72 ТК РФ- ьакой перевод невозможен без письменного и предварительного вашего согласия. Вам нужно требовать отмены незаконного приказа о переводе, если не поможет, добиваться этого же через прокуратуру, государственную инспекцию труда, через суд
Спросить